#18 科学的な適職を参考にしながら転職活動をやってみる

科学的な適職【ビジネス書グランプリ2021 自己啓発部門 受賞! 】

仕事の幸福度を決める
7つの徳目にばかり、

注意が向いていて

最悪の職場に共通する
8つの悪について考えずに、

転職先を決めようとしていたから
改めて、8つの悪について確認！

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【自己紹介】

急性期病院で、言語聴覚士として働いている
むすくと言います！

ただ今、
転職活動中です！

鈴木佑さんの
『科学的な適職』を参考にしながら

新しい職場が
決まるまでの経過を

noteに
残そうと思っています😌

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最悪の職場に共通する8つの悪

どんなに、仕事の幸福度を決める
7つの徳目が揃っていても、

悪には勝てないとのこと笑

最悪の職場に共通する8つの悪はコチラ👇

1.ワークライフバランスの崩壊
　仕事をプライベートにもちこむこと。
2.雇用が不安定
3.長時間労働
4.シフトワーク
5.仕事のコントロール権がない
6.ソーシャルサポートがない
7.組織内に不公平が多い
8.長時間通勤

そして、上から順にダメージが
大きい順に並んでいます。

『ワークライフバランスの崩壊』が1番ダメージが
でかい！笑

これは、首がもげるくらい納得！！

あと『長時間労働』も！

8つの悪を全て取り除くのは
難しいですが、『ワークライフバランスの崩壊』、『長時間労働』、『仕事のコントロール権がない』は確認しておきたいですね🤔

また、言語聴覚士の仕事で、『シフトワーク（ここでのシフトワークは、不定期なタイミングで深夜や早朝に働かなければならない状態をさす）』はないと思うので

シフトワークは考慮しなくてもいいと
考えています。

まぁ、出勤時間や退勤時間が変わるっていう点は
考慮しても良さそうですが。