鬼本昌樹(きもとまさき)

有名外資系企業と上場企業の元人事部長、役員を務めてきました。会社の人事の舞台裏や、人事…

鬼本昌樹(きもとまさき)

有名外資系企業と上場企業の元人事部長、役員を務めてきました。会社の人事の舞台裏や、人事に関するエピソードは普通では得られません。立派な制度や組織があっても、そこには「ひと」がいます。感情を持つ「ひと」が分かれば新たな気づきが得られます。

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    新卒採用試験の企業の舞台裏では何が行われているのか? 少し知ることができるだけで対策は立てられるのではないか。

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新卒採用における人事の舞台裏を惜しみなく紹介します。1万人以上の就活生の採用面接の経験を持つ、大企業の元人事部長、役員を経験してきました。優秀な人財を見極めるには、履歴書が重要です。しかも、無意識な心理がどのように履歴書に現れているか、誰にも教えたくない内容をお教えしましょう。

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       これまで1万人以上の就活生と採用面接を行った、元人事部長。25年以上の上場有名大手企業と外資系企業で人事部長と役員を経験。面接官としてこれまで就活生にアドバイスをすることはなかった。それは、人事の舞台裏を教えたくなかったからだ。企業を離れ、独立してから、これまでの経験を活かし、今、就活生を応援している。人事が決して話したくないことを、実体験に基づいたエピソードを紹介し、内定獲得への具体的なアドバイスを行っている。  採用面接は、実は、すでにエントリーシートと履歴書の提

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