看護師の特色を5つのポイントにまとめました！
看護師は、医療の専門職のひとつです。
これから看護師を目指す方へ向けて、他職種との相違点や独自性について、調べました。
すると、看護師の様々な特色がみえてきました。
看護師の特色を、5つのポイントにまとめ紹介します！
看護師の男女比
圧倒的に女性が多いイメージがありませんか？
2018年の調査結果で看護師の男女比は、
男性7,8％に対し、女性は92,2％です。
女性に特化した職種であり、男性は10％にも満たしません。
※看護師の男女比は「厚生労働省の平成30年衛生行政報告例(就業医療関係者)の概況」に記載してあります。
看護師の組織
病院に勤務している場合、一般的な組織についてお話します。
病院の組織の中に看護部があり、次のような組織図です。
看護師の管理職は、次のような特徴があります。
・看護部の最高責任者は「看護部長」
・副看護部長は、1～3名もしくは配置しない場合もあり
・「看護師長」は各病棟に1人配置「看護主任」と明記することもあり
・副看護師長もしくは副主任は、1～2人配置
役職は少ないので、役職のない看護師が多くなります。
そして、管理職もほとんどが女性で、男性は少ないです。
看護師の働く場所
病院などの医療機関で働くイメージがありませんか？
働く場所は、多種多様にあります。
診療所、訪問看護ステーション、介護施設、障害者施設
保育園、一般企業、看護師養成機関など
近年では、看護師の資格を活かしてフリーランスや
起業をする方もいます。
勤務形態
病院や介護施設のように、24時間365日の稼働しているところは、必然的に交代勤務となります。
「2交代勤務」もしくは「3交代勤務」で、勤務先によって異なります。
診療所や保育園、一般企業、看護師養成機関などは、日中だけの稼働なので、日勤のみの勤務となります。
訪問看護ステーションは、夜間のオンコール当番があり、利用者さんに異変があった場合に対応することもあります。
勤務先によって、勤務形態が異なるので、休日も土日祝日が休みとは限りません。
ライフスタイルの変化に対応しやすい
妊娠・出産・育児・介護、引っ越しなど、ライフスタイルが変化することがあります。
看護師の人材を確保するため、働く場所だけでなく、働き方も多様化しています。
次のようなことが挙げられます。
・夜勤専従
・時短勤務の導入
・派遣会社の登録
自分に合った働き方を見つけることが可能です。
最後に
看護師の最大の特色は、女性が多いことです。
女性が管理職などのキャリアを築きやすく、働く場所や働き方も多様にあります。
看護師の特色を知り、今後の職業選択の参考にして頂けたらと思います。
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