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労務・年金・社会保険の情報

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社会保険労務士監修の労務・年金・社会保険の記事を配信します。
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2022年6月の記事一覧

算定基礎届と年度更新!令和4年度の期限は7月11日です!

税理士・社会保険労務・行政書士達が所属する専門家のグループ企業:みらい創研のnoteを御覧いただきありがとうございます。 みらい創研グループの動画はこちら→ https://youtu.be/qq7F7V3KcYk 今回取り上げるテーマは「算定基礎届」と「年度更新」です。それぞれ、どのような内容の書類かを解説します。書類の記入方法について動画で解説しておりますのでぜひご覧ください。 はじめに 毎年6月に入ると、これれらの手続で社会保険労務士事務所や企業の総務担当の方が

パワハラ防止法(改正 労働施策総合推進法)令和4年4月1日から義務化されてます!

税理士・社会保険労務・行政書士達が所属する専門家のグループ企業:みらい創研のnoteを御覧いただきありがとうございます。 みらい創研グループの動画はこちら→ https://youtu.be/qq7F7V3KcYk 今回は会社の労務に関するテーマです。労働施策総合推進法の改正により、令和4年4月1日から中小企業もハラスメント防止措置が義務化されました。この記事では義務化にあたり事業主が取るべき措置4つを紹介していきます。 参考リンク 厚生労働省ホームページ 事業主の方