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2024年6月にnoteを始めることになりました。 過去に合同会社こっから及びManaging Complexityの取り組みが 掲載された記事も含めてnoteにも記録していきた…
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世界最難関ミネルバ大学が重視する「アダプティブ・リーダーシップ」の育み方と科学的…

前編に続き、ミネルバが掲げる アダプティブリーダーシップの育み方と、 ミネルバのプログラム…

世界最難関ミネルバ大学、社会人コースが日本上陸。仕掛け人が考える「リーダー像」と…

私たちは米国ミネルバと事業提携し、 ミネルバ大学の開発したリーダーシッププログラムを 日本…

超難関大学の米ミネルバと提携 なぜ社員6人のスタートアップが選ばれたのか

ITmedia様に掲載いただきました。社員6名の合同会社こっからが、 なぜミネルバと日本初の提携…

分断を乗り越える「自分ごと化」|逆境を生き抜く組織カルチャー

Forbs誌に掲載いただきました。前編に続き、一人ひとりが主体的に動き、 逆境に強い組織カルチ…

「べき論」からの脱却 |逆境を生き抜く組織カルチャー

Forbs誌に掲載いただきました。2024年6月にnoteを始めることになりました。 過去に合同会社こ…