クリフトンストレングス34を受けた結果
1. 内省
あなたは、知的な活動を特徴としています。内観的で、知的な議論が好きです。
あなたの内省がユニークな理由
生まれながらにして、あなたは、 自分の読書に対する強い興味と、人の優れた点を見つけ出すことのできる自分の能力とを結びつけることがあるでしょう。 あなたは相手が興味を持ってくれることを発見するでしょう。 その後、あなたはそれらのトピックに関してさらに読むようになるかもしれませ
ん。 あなたが目指すのは、相手に影響を与えるような洞察を得て、その人が自分ならではの才能や知識、スキル等を活かせていけるようにすることなのかもしれません。
持っている才能によって、あなたは、 ときどき、他の人を指導する能力を見せます。 あなたは特定の話題に関する読書が好きなので、学生に話して聞かせる情報の量が比較的多いのかもしれません。 面倒を見る相手は、あなたが印刷媒体やコンピューター画面から集めた事実や洞察の恩恵を受けるかもしれません。
多くの場合、あなたは、 体験について考えたり、興味あるアイデアをつぶさに検討したり、新しい理論について調べたりする機会があると、自分や人生に対し自信が高まります。
内省を活用することで成功する理由
あなたは、考えること、熟考すること、思案することが好きです。深い知的処理力と知的活動により、どのようなトピックや状況でも、明確にして説明することができます。
ポテンシャルを最大化する行動をとる
深く考えましょう。頻繁に検討しましょう。
• 毎日数分の時間を割いて、考えをまとめてみましょう。この時間はあなたを生き生きとさせ、あなたの思考もより鋭く効率的になるでしょう。
→0秒思考
• 書くための時間をつくりましょう。書くことは、あなたにとって考えをまとめて具体化する最善の方法かもしれません。最善のアイデアをリストにまとめ、それを頻繁に読み返してください。考えを練り直すことで、価値ある気づきが得られる場合があります。
→iPhoneのメモを活用、0秒思考
• あなたが「偉大な思想家」と考える人とは意識的に関係を築きましょう。彼らの事例は、あなたを考えることに集中させてくれます。
盲点に注意しましょう。
• 静かな一人の時間を好むあなたは、他の人からは孤立した人、無関心な人、あるいはやる気のない人と思われている可能性があります。一人で考えることは自分にとって自然な思考プロセスであり、他人への関心のなさとは必ずしも一致しないことを、いつでも説明できる状態にしておきましょう。
2. 慎重さ
あなたは、意思決定や選択する際に細心の注意を払います。目の前に立ちはだかる障壁を予測します。
あなたの慎重さがユニークな理由
おそらくあなたは、 卓越したことを強調することがあります。 特定の人の優れた成果を認めることがあります。 その結果、あなたからの称賛を重んじる人がいます。 なぜなら、 あなたはなかなか人を褒めず、しかし褒めた時は本心であることを知っているからかもしれません。 あなたが求める高
い説明責任のレベルを満たしたことを誇りに思う人もいるでしょう。
生まれながらにして、あなたは、 真面目な性格です。 このため、見直し、改訂、修正、再編成、または改善できることやすべきことについて考えるのに時間を費やします。
あなたは本能的に、 私生活の過去、現在、将来の計画をあまり明かしません。 あなたは誰に何を言うかを選ぶ傾向にあります。
多くの場合、あなたは、 親密な情報やプライベートな情報を明かすような会話には、参加せず、黙っている傾向があります。 通常、話題を変えようとします。 あなた自身や他の人の子育て、経済状態、問題、体調、精神的健康などについて議論されているとき、うまく話題を変えられないと、席を外すことがあります。
持っている才能によって、あなたは、 個人プレーヤーとして働くことを心から楽しんでいます。 そのような傾向は、あなたの内気な性格によるものです。 口が堅い人として知られています。必要なときには口を閉ざし、秘密を守ります。
慎重さを活用することで成功する理由
あなたは、几帳面で実直な人です。生まれつき備わっている予測能力と慎重な思考プロセスを生かして、リスクを軽減し問題の発生を防ぎます。
ポテンシャルを最大化する行動をとる
行動する前に、立ち止まり、人の意見を聞き、評価しましょう。
• 変化のときには、自分の優れた判断力、警戒心、保守的な意思決定力を信頼しましょう。リスクを見極めて下げるあなたの能力は、強力な長所です。
• 自分のための時間は必ず取っておきましょう。試してみましょう：毎日20分を、プロジェクト、計画、アイデアを精査する時間に充てます。この時間で、選択肢に関する情報を収集し、他の状況について評価し、すべき選択をしてください。判断する機会や自由時間があるとき、あなたはより良い決
断を下すことができます。
→毎日20分、転職・スキルに関する情報を収集・分析する
• 他の人がやりたいことをじっくり考えられるように助けましょう。あなたには、他の人には見えていない潜在的リスクを特定して評価する能力があります。どんな役割についていても、よい相談役になれるでしょう。
• 物事を決断するまでに注意深い過程をたどることをまわりに説明できるようにしておきましょう。他の人はあなたの「慎重さ」の才能を、行動を躊躇し恐れることだと誤解しているかもしれません。
• 自分自身のことについてすぐに語らなければならないと感じる必要はありません。あなたは生まれつき友情をゆっくり育むタイプです。ですからあなたの小さな良き友人の輪に誇りをもちましょう。
盲点に注意しましょう。
• あなたは時間をかけて慎重に考えてから決断します。このため、忘れっぽく、行動が遅い、あるいは行動を恐れていると見なされる可能性があります。そうではなく、考えられる次のステップを全て検討しているだけだと説明する準備をしておきましょう。
• 慎重で真面目な人生観を持つあなたは、付き合いには、引っ込み思案で近寄りがたく、めったに人を褒めない人という印象を与えている可能性があります。あなたにとって大切な人があなたからの承認や共感を必要としているときには、特にこのことに留意してください。
3. 回復志向
あなたは問題対応が上手な人です。どこに問題があるのかを探りあて、それを解決することに長けています。
あなたの回復志向がユニークな理由
強みによって、あなたは 高い評価を得ることを切望しています。 あなたは人から信頼できる有能で熟達した人と見なされたいと思っています。 あなたはおそらく、他の人が気付くべきことをずっと上手くやってのけるアイデアを検討しているでしょう。
持っている才能によって、あなたは、 生来、自分が行っていることおよび行う責任があることを何度も確認します。 あなたはおそらく、すべてがうまくいっていることを確認したいでしょう。 あなたは無意識のうちに、構造化したり、物事を順序立てたりするために、スキルを向上させる必要がある分
野を認識します。
あなたは本能的に、 もっと自分が上手くできなければならないことを何度も判断します。 あなたはこれらの改善を通して、チームメンバー、クラスメート、同僚、または家族の多くがあなたと親密になることを望んでいます。 あなたはその人たちに影響力のある人、または重要な人と見なされた
いと思っています。
おそらくあなたは、 変更や訂正を行うことで、自分を高める方法を常に模索しています。
生まれながらにして、あなたは、 改善すると決めたことに集中して取り組むことは、自分の人生にとって魅力的であったり、関連のあるものであったりします。 このような機会に熱意を感じる必要があるのでしょう。 なぜなら、不足していると感じる知識やスキルを習得するために、時間やエネル
ギーを注ぎ込みたいからでしょう。 ある意味、このことによって、定期的に自分の短所に取り組もうとすることに説明がつくとも言えます。
回復志向を活用することで成功する理由
あなたは問題を解決することが大好きです。状況を分析し、潜在的な短所を見極め、必要に応じて修正する能力があり、困難や危機のときには頼りになります。
ポテンシャルを最大化する行動をとる
どのような問題にも解決策があると心に留めておきましょう。答えを見つけ出してください。
• 自分の問題解決能力を活かせる職務を探しましょう。医療やコンサルティング、コンピュータープログラミング、カスタマーサービスなどの仕事に喜びを感じるかもしれません。
→コンサルティング、コンピュータープログラミングに興味
• 他の人なら避けるであろう、経営再建といった厳しい状況に飛び込んでみましょう。何かを再活性化する課題に充実感をもって取り組めるあなたは、価値あるパートナーとして高く評価されるでしょう。
→経営再建コンサルティング？
• 自分の成功を祝ってください。難しい問題に惹かれるかもしれませんが、解決が簡単でも成果が大きい問題もあることを知っておきましょう。
• トラブルを解決するのが楽しいのだ、と人に知らせて助けを申し出ましょう。多くの人にとってトラブルは尻込みするものですが、あなたは自然に対処できます。
• 休息をとりましょう。あなたは自分に厳しすぎる傾向があり、自分に対して最も辛辣な批評家となりえます。そのエネルギーは、改善できることがわかっている課題に、あるいは自分以外の具体的な課題に向けてみましょう。
盲点に注意しましょう。
• あなたは欠点と短所しか見ていないと思われている可能性があります。人には、成功を認めて褒めてほしい場面もあることを思い出しましょう。
• あなたは、人ではなくプロセスを重視する傾向があり、無意識に問題解決を急ぐことがあります。ときには自分の力で問題を解決することも必要です。実験して自分なりの解決策に辿りつけるよう、相手を待つ余裕を持ちましょう。
4. 個別化
あなたは、各人のユニークな資質に関心を持ちます。異なるタイプの人たちの集団をまとめ、生産性の高いチームを作ることに長けています。
あなたの個別化がユニークな理由
多くの場合、あなたは、 一定の成果がどのような状況から生じたかを特定できると、好意的な物の見方ができます。 何かがうまくいった、あるいはうまくいかなかった理由を知りたいという欲求があるのでしょう。 特定の出来事、プロセス、プログラム、メカニズムの一部を詳しく検討したいと強く思うかもしれません。
強みによって、あなたは 通常、自分に何かを伝えようとしている人がいれば、耳を傾けるために今していることや考えていることを中断します。 あなたの根気よく、また快く相手の話を聞こうとする態度によって、人々は問題に対処し、不満を発散したり、アイデアを試したりすることができます。
持っている才能によって、あなたは、 物事を簡潔に説明する才能があります。 入り組んだ問題や複雑なプロジェクトについてとことんまでじっくりと考えます。 問題を細分化して根本的な問題点を明確にします。 状況について自分が知っていることをすべて聞き手に話すのではなく、重要な点だけを伝えます。 次のポイントへスムーズに移行させます。 聞き手は何かが抜けていることに気付きません。 なぜなら、 最も重要な事実だけをしかも論理的に伝えるからです。
あなたは本能的に、 あなたに助けを求める友人の案内役を買って出ます。 あなたは手助けすることを楽しむ一方で、相手から特別に頼まれない限り、相手に自分の考えを押しつけることはないはずです。
個別化を活用することで成功する理由
あなたは一人ひとりの個性を見つけて尊重し、全員を同じには扱いません。それぞれの個性を知っているので、ベストな状態を引き出す方法もわかっています。
ポテンシャルを最大化する行動をとる
出会う人それぞれの個性を尊重しましょう。
• 自分自身の強みとスタイルを説明できる達人になりましょう。今まで受けた最高の称賛は何でしたか? 人間関係を築く最善の方法は何ですか? 最も効果的な学習方法は何ですか?
→強みの棚卸し
• 同じ質問を同僚や友人にしてみてください。彼らが自分の強みを起点に、そして最も得意なことを基盤として未来を設計するのを助けるでしょう。
• 他の人の才能を見つけて、夢の実現を後押ししましょう。一人ひとりが自分の才能の真価を理解し、それを最大限に発揮できるよう、支援しましょう。
• 成功した人たちを調べ、成功に導いた彼ら独自のものを見出しましょう。
• 同僚や友人が、各自のモチベーションやニーズをもっと認識できるよう、助けましょう。
盲点に注意しましょう。
• 相手があなたについて知っている以上に、あなたが相手についてよく知っていることはよくあります。また、あなたの好き嫌い、モチベーション、ニーズについて配慮が見られないと、相手に失望する場面もあるかもしれません。あなたの好みはあなたが伝える必要があります。相手が本能的に
察知してくれると考えてはいけません。
• あなたにとって自然な衝動は、グループにとって最善のことよりも、個人のニーズや目標を優先させることです。えこひいきや偏見に見えないよに、ときには自分のスタイルを曲げてでも大義を重んじなければならないと認識しましょう。
5. 調和性
あなたは合意を求める人です。対立を好まず、それよりも合意点を探ります。
あなたの調和性がユニークな理由
持っている才能によって、あなたは、 物理的な労力を投じたり精神的なエネルギーを使ったりして自分の目標を達成します。 自分の分担をその日のうちにすべて終わらせると気分が良くなります。あなたは作業が全員に均等に分配されていれば、自分の分担を心してこなします。 自分の成果を量的にも質的にもコントロールできるとき、あなたはたいてい成功しています。 あなたは自分のパフォーマンスがより良く、速く、効率的なのは1人で自由に仕事ができるときだと認めています。
強みによって、あなたは自分の実践的、現実的で率直な思考のスタイルを人に認めてもらうと感激するでしょう。 あなたは、他の人から、プロジェクト参加者全員を平等に扱ってくれると信頼されているかもしれません。 他の人は、あなたが誤解を最小限にとどめることができることを知ってい
るのでしょう。 あなたはおそらく、自分のチームメンバー、同僚、クラスメート、友人、家族が敬意を持って振る舞い、協力して作業できるように支援することで、大きな自信を感じるでしょう。
生まれながらにして、あなたは、 他の人のために、物事を分類、組み立て、結集、調整してあげることに多少の喜びを感じます。 あなたは、面倒な仕事を複雑化するのではなく簡素化する才能に恵まれているのでしょう。 あなたは、仕事を行う上で、難しい方法ではなく、簡単な方法を見つけてい
るのかもしれません。 あなたの、特別な祝賀行事、プロジェクト、旅行などの企画力のおかげで、一部の人たちがストレスや働き過ぎをあまり感じなくなるかもしれません。 あなたは、ある特定の人々が怒り、フラストレーションや困惑を感じることでエネルギーを浪費するのではなく、他の人と
の交際を楽しむことができるようにすることがあるでしょう。
おそらくあなたは、 一般的に、最優秀または1番になるために特別な努力を行います。 あなたはスキル、知識、才能、肉体的な特徴を活用することに集中しています。 また、あなたは特別な専門知識を持つ人々に頼っています。 そのような人々の助言は、ライバルを凌ぐための明確なアドバンテージをあなたに与えます。
調和性を活用することで成功する理由
あなたは生まれつき実用的に物事を考え、感情が安定していることを好みます。共通点と解決策を見つけられるように他の人をすばやく助けて、言い争いを未然に防ぐことができます。
ポテンシャルを最大化する行動をとる
現実的な解決策を通して、他の人が共通点を見つけられるようにしましょう。
• 専門的な知識が必要なときに頼れる、違う視点を持つ人たちとの交流の輪を広げましょう。あなたは違う視点も広く受け入れるので多くのことを学ぶでしょう。
• より多くの意見を集めて結束力を高めましょう。議論になっているときは、彼ら以外の人たちにも考えを聞いてみましょう。さまざまな視点からの意見を得ることで、すべての人が同意する部分を見つけやすくなります。
• 軋轢を解決するコースを受講して才能に磨きをかけましょう。ここで得られるスキルや知識とあなたの才能を組み合わせることで、対立を処理する強さが得られます。
• 日常的に人と対立する職務、状況、環境は避けてください。大量に勧誘の電話をしなくてはいけないセールスや非常に競争的な職場での仕事は、あなたをイライラさせるか落ち込ませてしまうでしょう。
• 他の人といっしょに仕事をする場合は、合意に達することの価値を強調します。仲間が物事の実務的な側面を見られるよう助けましょう。多くの場合、そこから合意の糸口が見えてきます。
盲点に注意しましょう。
• 実践的で常識的な決定に向けて会話を前に進めたいというあなたのニーズが、より広範なアイデアや意見を共有したいと考える人に不満を抱かせているかもしれません。そのような人には、仕事に戻す前にアイデアを十分に発表する機会を与えましょう。
• あなたは、対立的な状況を無意識のうちに小さく見せようとして、他の人がアイデアや気持ちを率直に話さないよう押さえつけている可能性があります。場合によっては衝突が避けられず、そのような状況を得意とする人もいることを認識して、受け入れてください。
6. 学習欲
あなたは学習意欲が高く、常に向上することに駆り立てられます。成果よりも学習すること自体に意義を見出します。
学習欲を活用することで成功する理由
あなたは学ぶことが好きで、最良の学習方法を本能的に知っています。情報を選び取って素早く吸収し、継続的な学習を自分に課す生まれつきの能力で、常に最先端の情報を獲得することができます。
ポテンシャルを最大化する行動をとる
自分の学習意欲を利用して、あなた自身や他の人の生活に付加価値を与えましょう。
• 新しい技術を早い段階で取り入れ、同僚、友人、家族に情報を提供しましょう。あなたは飲み込みが早いので、最先端の知識を他の人と共有して説明すれば感謝されるでしょう。
• 学びたいという気持ちを大事にしましょう。地域や職場で教育の機会を活用しましょう。毎年少なくともひとつは新しい科目や講座をとることを自らに課しましょう。
→エンジニア交流会の参加
• 知識を増やす機会を探しましょう。取り組む科目、コース、プロジェクトの難易度を少しずつ上げてください。あなたは学習曲線が急激に上がるような挑戦がとても好きです。停滞しないように注意しましょう。
→ポートフォリオ（成果物）作成、プログラミングコンテスト
盲点に注意しましょう。
• 学ぶことや勉強することを重んじるあなたは、他の人にこの価値観を押し付ける傾向があります。相手のモチベーションに必ず敬意を払い、学習のための学習に追い込むことは止めましょう。
• あなたは、学ぶ過程が楽しすぎるあまり、成果を重視しないことがあります。知識を習得する過程が、成果や生産性の妨げにならないよう注意してください。
7. 自我
あなたは、大きなインパクトを与えることに駆り立てられます。独立心に富み、組織や周囲の人々に与える影響の大きさに基づいてプロジェクトに優先順位を付けます。
自我を活用することで成功する理由
あなたは重要なことを遂行することに駆り立てられ、良い影響をもたらすことに一心不乱に取り組みます。成功をもたらすために懸命に働く自分の意欲と多大な貢献に敬意を払ってほしいと考えています。
ポテンシャルを最大化する行動をとる
他の人のレベルアップに貢献できる重要な仕事のチャンスを探しましょう。
• 自分が残したい功績を想像します。将来の自分を思い描きます。自分の人生を振り返るときは、世界を良くするためにこれから何ができるか自問しましょう。
• 達成したいと強く望む目標、成果、資格のリストを作成して、毎日目にするところに貼ります。自分自身を鼓舞するために、このリストを使うのです。
→達成したいと強く望む目標、成果、資格のリストを作成し、壁に貼る
• 人生のいろいろな場面で受け取ったフィードバックやサポートが、あなたにとってどれだけ価値のあるものになっているか、大切な人たちに伝えましょう。あなたは感謝と肯定を必要としています。彼らの言葉はあなたのモチベーションを上げるでしょう。
盲点に注意しましょう。
• 強い「自我」の才能を備えるあなたは、自分の評判や成功を過度に気にしていると見なされることがあります。敬意は行動と貢献に対して払われるものだということを理解しましょう。
• あなたは、時々、自分の弱さを隠していたり、過度に抑制しているような印象を与えることがあるため、周囲の人はどうすればあなたをサポートできるかわからないことがあります。助けが必要なときは他の人に知らせて、その人が重要な存在であると彼らに感じさせることの価値を考えましょう。
8. 収集心
あなたは、収集し保管するニーズがあります。その対象には、情報、アイデア、芸術品だけでなく、人間関係も含まれる場合があります。
収集心を活用することで成功する理由
あなたは、情報を求めて保管します。専門性を追求して知識を活用できるので、信頼性の高い、情報に基づく決断を下すことができます。
ポテンシャルを最大化する行動をとる
常に探究を続け、好奇心を持ちましょう。
• 専門性を確立したい領域について、もっと詳しく調べてみましょう。教職やジャーナリズム、調査研究など、毎日新しい情報を取得し共有をすることが任務の仕事やボランティアを探しましょう。
• あなたを刺激する本や記事を読む時間をスケジュールに入れてください。意識して語彙を増やしましょう。新しい言葉を集めて、その意味を学びましょう。
→毎日読書の時間を作る、分からない言葉の意味を即調べる
• 情報を補完し、簡単に探し出すことができる仕組みを考案しましょう。保存した記事のファイル、データベースやスプレッドシート、お気に入りのWebサイトのリストなど、自分にあった方法は何でも採り入れます。
盲点に注意しましょう。
• 情報を無制限に収集すると、知的な、あるいは物理的な混乱が生じる可能性があります。周りの人やあなた自身の心に負担をかけないように、ときどき棚卸しをして不要な情報を削除しましょう。
9. 親密性
あなたは、他の人との親密な人間関係を好みます。目標達成のために友人と努力することから、大きな満足感を得ます。
親密性を活用することで成功する理由
あなたは、互いにとって誠実で意義のある真の1対1の人間関係を自然に作ります。偽りのない姿を示すため、長続きする親密な関係を築き、信頼と自信を育みます。
ポテンシャルを最大化する行動をとる
しかるべき人と深くつきあい、生涯の友になりましょう。
• グループで集まるのではなく、1対1の時間を作るようにしましょう。そうすれば、あなたが最も価値を置いている、信頼できる深い人間関係を築くことができるでしょう。
• どれほど忙しくても、友人とは連絡を取ってください。親しい人間関係はエネルギーを与えてくれます。
• あなたはその人の職種や地位よりも人間性や性格に興味を持つ人だ、ということを、周りの人に知らせてください。あなたは他の人の手本となるはずです。
盲点に注意しましょう。
• 一般的に、「親密性」の人が他人をなんとなく信頼することはありません。あなたから信頼を勝ち取るのは時間がかかるため、あなたとは親しくなれないと感じる人もいます。初めて会う人と毎日会っている人の両方で、この認識について意識しましょう。
• よく知っている人ほどいっしょに過ごす時間が長くなるあなたの傾向は、そういう仲間でない人からは排他的に見えたり、よそよそしい印象を与えたりする可能性があります。交流を広げて多くの人と知り合いになるという恩恵を逃している可能性について考えてみてください。
10. 自己確信
あなたは、リスクを冒して自分の人生をコントロールする自分の能力に自信を持っています。まるで、自分が正しい方向へ進んでいることを教えてくれる羅針盤が体内に備わっているかのようです。
自己確信を活用することで成功する理由
あなたは自分の直感を信じているため、リスクがあっても、自信を持って進みます。確信を持ち、説得力があり、容易に決断できる能力があるため、他の人の先頭に立って進みます。
ポテンシャルを最大化する行動をとる
直感を信じ、自分を基準にして人生を送りましょう。
• 自分の直感を信頼しつつ、いつも他の人からさまざまな情報を仕入れ、十分な情報に基づいて意思決定しましょう。
• 他の人が行き詰まっている不透明な領域に自信をもたらしましょう。混乱としているとき、あなたの中にある冷静や確実性は、落ち着きや安心感を与えます。
盲点に注意しましょう。
• あなたは正しい決定を下す自分の能力に自信を持っているため、誰にも相談する必要がないと感じているかもしれません。しかし、常に正しい人などいません。他の人の意見を聞くことを考えてください。あなたが感じている悪い予感まで検証してくれるかもしれません。
• あなたは、実際にはどうであるかに関係なく、いつもわかっているように話すため、他の人はあなたに質問しにくいと感じることがあります。あなたの自信が他の人を遠ざけたり、おびえさせたりしていないか、注意しましょう。
結果を受けたアクションプラン
1.内省
• 毎日数分の時間を割いて、考えをまとめてみましょう。この時間はあなたを生き生きとさせ、あなたの思考もより鋭く効率的になるでしょう。
→0秒思考
• 書くための時間をつくりましょう。書くことは、あなたにとって考えをまとめて具体化する最善の方法かもしれません。最善のアイデアをリストにまとめ、それを頻繁に読み返してください。考えを練り直すことで、価値ある気づきが得られる場合があります。
→iPhoneのメモを活用、0秒思考
2.慎重さ
• 自分のための時間は必ず取っておきましょう。試してみましょう：毎日20分を、プロジェクト、計画、アイデアを精査する時間に充てます。この時間で、選択肢に関する情報を収集し、他の状況について評価し、すべき選択をしてください。判断する機会や自由時間があるとき、あなたはより良い決
断を下すことができます。
→毎日20分、転職・スキルに関する情報を収集・分析する
4.個別化
• 自分自身の強みとスタイルを説明できる達人になりましょう。今まで受けた最高の称賛は何でしたか? 人間関係を築く最善の方法は何ですか? 最も効果的な学習方法は何ですか?
→強みの棚卸し
6.学習欲
• 学びたいという気持ちを大事にしましょう。地域や職場で教育の機会を活用しましょう。毎年少なくともひとつは新しい科目や講座をとることを自らに課しましょう。
→エンジニア交流会の参加
• 知識を増やす機会を探しましょう。取り組む科目、コース、プロジェクトの難易度を少しずつ上げてください。あなたは学習曲線が急激に上がるような挑戦がとても好きです。停滞しないように注意しましょう。
→ポートフォリオ（成果物）作成、プログラミングコンテスト
7.自我
• 達成したいと強く望む目標、成果、資格のリストを作成して、毎日目にするところに貼ります。自分自身を鼓舞するために、このリストを使うのです。
→達成したいと強く望む目標、成果、資格のリストを作成し、壁に貼る
8.収集心
• あなたを刺激する本や記事を読む時間をスケジュールに入れてください。意識して語彙を増やしましょう。新しい言葉を集めて、その意味を学びましょう。
→毎日読書の時間を作る、分からない言葉の意味を即調べる
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