みっちー

新卒で大手タイヤメーカーに就職。タイヤ開発→技術開発拠点の働き方変革（ABW浸透）PM…

みっちー

新卒で大手タイヤメーカーに就職。タイヤ開発→技術開発拠点の働き方変革（ABW浸透）PMOに従事。入社4年目で転職を決意。'24/4から家族👨‍👩‍👦と共に新たな挑戦へ。 趣味はサッカー、ドライブ（トヨタのMR2というクルマに乗ってました）。あと、ゴルフは人数合わせで行くくらいの素人です。

私の特徴を決めたモノ

みなさん、こんにちは。 今日は読者の皆さんに自己紹介します。 長々と話しても飽きられてしまってはいけないので、「私の（性格からくる）特徴」と、なぜこんな性格になったのかをテーマに、自分なりに考えてみました。 私の特徴は3つです。 決めたことは最後まで投げ出さない 新しい友達を作ることが好き 人前に出たがる ※ちなみに、「長所」「短所」という書き方をしていないのは、特徴を適度に使うと「長所」、過剰使用は「短所」になるからです。 さて、こんな特徴を持つに至った背景を

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    • 危機感から始まった私の転職活動

      私の転職活動は、一言で言えば「危機感」から始まりました。それは、2つの観点から抱くようになりました。 ① キャリアプラン 私は、入社当初は純度100%でタイヤの「エンジニア」になるつもりでした。それ以外の選択肢は全く考えていませんでした。 初任配属は志望通りタイヤの設計開発に従事することが叶いましたが、入社3年目になって突然、「働き方変革のPMOをやって欲しい」とお声がかかり、「おやおや？」と思いました。当時一番傷ついたのは、「なんかよく知らん部署やけど、頑張って」と言わ

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      • よろしくお願いします🙇

        みなさん、はじめまして。みっちーと申します。 この度、noteで自分の日常や仕事についてお話しして、色々な人との繋がりを作れたら嬉しいな〜（ついでに言語力もつけばいいな）と思い、始めました。 簡単に経歴をご紹介します。 2020年のコロナ真っ只中に大学院（機械工学専攻）を卒業、大手タイヤメーカーに入社し、タイヤの設計開発担当、研究所の働き方変革のPMOとしてをそれぞれ約2年ずつ経験しました。 現在は、無事に転職活動を終え、今年の4月から新しい会社で働くことになっています。

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