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『会社にケンカを売った社員たち』2014年総集編

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2014年に「会社にケンカを売った社員たち」で取り上げた労働判例 376 地方公務員減給処分等取消請求事件 375 T法務局事件 374 新宿労働基準監督署長事件 373 オリ…
2014年中に配信されたメルマガ「会社にケンカを売った社員たち」全25本で取り上げた労働判例(事件…
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#うつ病

#375 「T法務局事件」東京地裁

2014年12月10日に配信した「会社にケンカを売った社員たち」第375号で取り上げた労働判例を紹介します。 ■ 【T法務局事件・東京地裁判決】(2013年2月20日)▽ <主な争点> 法務局職員に対する国の安全配慮義務など 1.事件の概要は?本件は、法務局の職員であるXが国(法務局)に対し、安全配慮義務違反に基づく損害賠償金(慰謝料)と不法行為に基づく損害賠償金(慰謝料)を選択的に求めたもの。 Xはかつて交際し、同棲していた女性A(Xと同様、法務局公務員)から、同棲解

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#360 「日本ヒューレット・パッカード事件」東京地裁

2014年5月7日に配信した「会社にケンカを売った社員たち」第360号で取り上げた労働判例を紹介します。 ■ 【日本ヒューレット・パッカード(以下、H社)事件・東京地裁判決】(2012年7月18日)▽ <主な争点> 精神的不調を訴える労働者の解雇など 1.事件の概要は?本件は、H社に雇用されていたXが、同社が平成21年6月30日に「勤務態度が著しく不良で改善の見込みがないと認められるとき」(H社社員就業規則37条8号)に該当するとしてなした解雇の効力を争い、H社に対し、労

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