#426 「Ｎ社事件（人材派遣業）」東京地裁
2016年12月14日に配信した「会社にケンカを売った社員たち」第426号で取り上げた労働判例を紹介します。
■ 【Ｎ社事件・東京地裁判決】（2014年8月13日）▽ ＜主な争点＞
労働条件の説明義務違反、パワハラの存在など
１．事件の概要は？本件は、ＡがＮ社に対し、労働契約締結時に労働内容について説明する義務を怠り、また、同社担当者からパワーハラスメントを受け、損害を被ったとして、民法709条（不法行為による損害賠償）および715条（使用者等の責任）に基づいて損害賠償を
