Will-Can-Must

Will-Can-Mustの法則を耳にされたことは
あるでしょうか。
有名なモチベーション理論の１つと
恥ずかしながら最近私は知りました。
Will ：やりたいこと
Can ：できること
Must ：すべきこと
この3つの考え方が出来ることで
モチベーションが上がりイキイキと働けると。

「Will」は仕事において
    「自分がしたいこと」
　言い換えると、夢や憧れ、願望。
Willが満たされたら、高いモチベーションを
持って仕事に没頭出来ます。
「Can」は仕事において
    「自分のできること」
言い換えると、仕事で活かせるスキルや知識、
資格
Canを仕事で活かせれば成果や結果に結びつく
「Must」は仕事において
　「自分のやるべきこと」
言い換えると、職務や義務。
Mustを自分軸と捉え、仕事に意欲的に取組み
貢献し義務をチャンスの1つに。
この3つがある仕事に就くことができたなら、最高です。

現実的に全てが合致することは多くないかも
しれません。
「Will＝したいこと」が満たされていないと
「Must」の義務感で働いているとか、
「Can」だけが満たされていると、仕事が退屈という状態に。
要するに、バランスが大事。
どうしてもやりたいことが頭から離れない、
あるいは退屈すぎる仕事で、
義務感だけで働いていれば
仕事は面白くなくなり、転職に繋がるでしょう。

仕事は出来れば楽しく、出来ることを生かして
やりたいことをして成果を上げられることが良いと
誰もが分かります。
職場に全てを求めず、自分の視野を広げて
自分の知識・経験から 自分が出来ること、
やりたいことを探してみるのはありかな、
と思います。

更に、
仕事をすることで得られる収入・報酬も
大事な要素。

今の私の場合、Will-Can-Must は揃っています
やりたかった念願の新生児と向き合える仕事に
就き、毎日自分の出来る保育を生かし責任ある
仕事をしています。
足りないのは・・・恥ずかしながら収入・報酬
病棟保育士は給与が低いです。
とはいえ、お金に変えられない喜びが多くて
私はとても幸せを感じ、
この仕事に誇りを持っています。
この仕事を健やかに続けていくために
私は複業・複業から起業へと半歩に満たないですが前に向かっています。

今日も1日が始まりました。
自分の機嫌を取り
気持ち良い1日を過ごします。

#ジブン株式会社マガジン