心穏やかに生きたい

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人事を10年以上やっている私による「転職するかしないか問題」

仕事が100％好きで、「毎日仕事超楽しい！！」という人は少ないかと思います。 少なくとも私は、やりがいもありますし嫌いではありませんが、 「毎日働きたい！めっちゃ好き！」というわけではありません。 皆さんも日常的に仕事していたら、嫌な事があって転職が脳裏をよぎることがあるのではないでしょうか？ その他にも「仕事が面白くないから転職したい」「やりたい仕事に挑戦したい」 「特別大きな不満はないけど何となく他の会社がどんな感じか知りたい」など色々なケースがあるかと思います。 それ

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    • わたしの5回目の転職

      軽く纏めた転職のコツ３記事に思いの他、スキをいただきビックリしています。 沢山のスキありがとうございます。 転職関連のネタが他に思いつかないため、 私自身が転職活動をしていた時の話をしようかと思います。 古い物から書くべきだとは思うのですが、 読み物としては最新の転職活動の物が一番面白いかと思うのでそれを書いていきます。 【そもそも何故転職しようと思ったか】 4年ほど勤めた前職は、飲食店を経営する会社の人事でした。 丁度 入社したすぐ後に、コロナが大流行したため、飲食店を

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      • 10年以上人事をしている私による面接のコツ

        友人のために纏めた資料、最後の一つです。 他のと同じであくまで私の経験上の話なので参考までに。 【最初に】 面接のコツと言っても、面接とは最終的には面接官の独断と偏見です。 面接官に気に入られれば採用になりますし、気に入られなければ落ちます。 落ちると自分が否定されたような気持ちになりますし、自分ではうまくいったと思っていた場合かなり凹みますが、初対面の相手であれば、お互いが気を使って話すのでうまくいったような気がするのは当然です。 なので、ご縁がなかったのだと思って、切り

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        • 10年以上人事をしている私による転職回数が多い人の転職のコツ

          これも、友人に聞かれて纏めた物を手直ししてみました。 ちなみに書いている本人は今年3月に5回目の転職をした40代です。 1社は契約満了、3社はブラック、1社は倒産。 現在の職場がホワイト過ぎて日々怯えています。 【前提として】 前回のnoteでも書きましたが、基本的に転職回数は少ない方が望ましいです。なぜなら、昔に比べれば転職は一般的になりましたが、日本ではまだ『一つの会社に長く勤めること』の価値が高いからです。 それを踏まえてコツを纏めていきます。 あくまで私の経験上なの

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          10年以上人事をやっている私による転職活動で書類選考に通りやすくなるコツ

          友人に聞かれて纏めたやつをせっかくなので多少手直しして載せてみます。 特別な事は特にありません。 いたって普通の事ですが、以外と忘れがちな事をまとめてあります。 【前提条件として】 ①転職回数は少ない方がいい。 　でも別に多くても職務経歴書の書き方次第でどうにでもなる ②１社の在籍期間が短いのは少し厳しい。 　少なくとも１年未満の職歴がいくつもあるとその職場での仕事経験が一巡していないのに退職しているため、 　堪え性がないと見られることがある。 　推薦状なり職務経歴書なりで

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          SNSの個人取引で詐欺にあったら

          【最初に】 年間で100件近く取引をするグッズ厨のヲタクです。 かれこれ10年ほどSNSを通じ個人間取引（交換・譲渡・買取）をしていますが、前払い後に相手と連絡がつかなくなったことが1度だけあります。 その時の経験と警察官の友人から貰ったアドバイスを元に個人間取引で詐欺にあった時の対応をまとめてみました。今回は私が主に利用しているＸでの被害を想定しています。 １.SNSでの個人間取引をするにあたり ①長期お取引の場合、極力前払いは避けましょう。    相手に悪意がなくても何

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