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#ファシリテーション

「問いかけの作法」から組織運営を考える

今回は、組織コンサルティングと研究をメインとする株式会社MIMIGURIのCo-CEO安齋勇樹さんの著…

「大喜利」で人と組織をポジティブに変革する(大喜利ファシリテーター 山本ノブヒロ…

今後深めていきたい・チャレンジしていきたいことの一つとして、”「大喜利」を活用した人材育…

「大喜利」で人と組織をポジティブに変革する(大喜利ファシリテーター 山本ノブヒロ…

前回からの続きです。↓前回の記事 大喜利ワークショップへの参加山本さんにアポイントを頂い…