管理職の香澄と新卒くん

プライム上場企業で管理職をしている兼業主婦です。人財育成の悩みを皆さんと共に解決できた…

新入社員が陥りがちな人間関係のお悩みは？

みなさまこんにちは♪ 香澄です♪ 私の部署に来た『芝居くん』と『桃李くん』も配属されて2週間目に入りました。少しずつ周りとのコミュニケーションも増えてきたけれどまだまだ緊張しているみたい💦 彼らが少しでも働きやすい環境を整えるのも私の役目なので私ももっと頑張らなきゃです！とある媒体の調査によると、１年以内に退職した理由のトップ５はこんな感じう〜ん… 昭和生まれの殿方なら「喝！！」と怒鳴りそうな理由が並んでいるわね… でもやっぱり１位は「人間関係」ね

300

初対面の時に意識しているポイントまとめ♪

OJTトレーナーが新卒社員と初対面の際に気をつけるべきポイントを以下にまとめていくね♪ 🖤初対面の時に意識しているポイント歓迎の言葉を伝える: 新卒社員が安心してスタートできるよう、「あなたを待っていました」といった温かい言葉で迎え入れましょう名前を呼ぶ: 名前を呼ぶことで親近感を持たせ、距離感を縮める効果があります伝えたいことを明確に: 挨拶の際には、伝えたいことをはっきりと伝えましょう頻繁に声をかける: 最初は特に頻繁に声をかけ、コミュニケーションを大切

有料

300

管理職の香澄と新卒くん

6日前

12
今年も新卒社員がやってきました♪

みなさまこんにちは♪ 香澄です♪ さて、今年もやってきましたこのシーズンそう、我が部署にも新卒社員が配属されてきたの他の会社に比べて少し遅いのかもしれないけど我が社では毎年の6月中旬に各部署に配属になるの今年は・・・背の高い男の子2人♪ 1人は松坂桃李くんに似てるから「桃李くん」もう1人はお芝居のような話し方をするので「芝居くん」と呼びます桃李くんは身体185cm 芝居くんは身長193cm 並んで立つと私が子供みたいなサイズに… 毎年のことだけ

管理職の香澄と新卒くん

6日前

15
香澄の自己紹介

はじめまして。プライム市場上場企業で管理職を務める兼業主婦の香澄と申します。経歴プライム市場上場企業の管理職新卒社員のOJT担当（毎年プレッシャーです）家族構成夫（公務員）男子高校生男子中学生猫さま専門分野人財育成、特に若手社員の育成に力を入れています。長年の経験を活かし、新卒社員のOJTを担当し、次世代のビジネスリーダーの育成に尽力しています。活動人財育成に関する問題解決をテーマにnoteの執筆を始めました。職場での経験や、母

管理職の香澄と新卒くん

8日前

23