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未来への取り組み

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今よりも良い未来をつくるための、改善やちょっとした気づきなど、未来に向けた取り組みをまとめています。
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#人事担当者

「セパ交流戦」は野球だけじゃない!!

学生から「入社してから部署を変更することはできるんですか?」とよく質問されることは前回ご紹介したと思います。 大企業に比べ中小企業では異動という概念が少ないと思います。 この辺が多くの社員を抱える大企業と、兼務で協力しながら仕事をする中小企業との違いだと思います。 しかし色々な業務に関わることができて、仕組みづくりに参画できるのが中小企業の魅力でもあります。 各社で色々な取り組みがあると思いますが、会宝産業では「会宝版セパ交流戦」という制度があります。 これは「他部署

「夢」を書くと叶うって本当!?

人事を担当していて、学生からよくある質問がこちらです。 「入社してから部署を変更することはできるんですか?」 「なるほどな~学生はそういうことが気になるんだな~」と、こちらも学びながらお答えさせていただいています。 そんな気持ちに応える制度として、会宝産業では「夢シート」という制度があります。 「〇〇したい」という気持ちを「夢シート」に書くというシンプルな制度です。 普段から声を上げてもらって良いのですが、なかなかそうはできない人もいるので(笑)このような制度があります