【JCT社内報】組織に関して

各位　お疲れさまです。古田です。

　JCTの組織に関して改めてご連絡します。
現在、その組織に所属している理由、自分がどう動いていくのかなど参考材料になればと思います。

現状の組織図はこちら（会社説明資料より抜粋）

それぞれ説明します。

①事業推進室
　人の育成をメインにしています。
メンター、社内トレーニング、社内検定（JCTマイスター制度）の運営が入ります。

②技術サービス部
　エンジニアが所属する部です。従業員の95%以上が所属しています。
部の中では下記のように分かれる基準があります。

　・PJ推進グループ（ITSS level3以上が所属）　
　　→技術者の育成、顧客対応をやっていきます。
　
　・ICTソリューション支援グループ（ITSS level3未満が所属）
　　→自分自身の技術レベルを上げていくことが主な目的です。

③管理部
　→社内業務全般が入ります。会社運営の人事労務や契約書の管理や更新、顧客との調整などを対応します。

　弊社に入社して頂いた場合は、原則として
【②技術サービス部　ICTソリューション支援グループ】に配属されます。

　その後、社内の検定を行いレベルに応じてグループの異動があります。
来年以降も組織は変わっていく可能性がありますが、今はこのような体制で会社が動いています。