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組織開発

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理念浸透、組織文化、ワークショップ、組織コミュニケーション、制度設計などのnote
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#ワークショップ

カルチャーに全社で向き合う時間が予想外の学びも生んでいた話

こんにちは!カミナシHRの井上(@INOUERAY)です。 先日、『カルチャーに全社で向き合うワー…

人事のキャリアにおけるワークショップのデザイン&ファシリテーションというスキルの…

人事はハイレバレッジな仕事だと思う私が人事に携わるようになったきっかけは偶然だったのです…

総勢100名規模のオンラインワークショップを運営成功するために工夫したポイント 〜「…

こんにちは、カミナシHRの井上です。 今回は、社内ワークショップの企画・運営ネタを書いてみ…

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