企業の福利厚生充実化、業務災害総合保険活用
今日は、業務災害総合保険について、ちょっとお話ししたいと思います!
私たち従業員にとって、健康と安全は何よりも大切ですよね。でも、実は労災保険だけじゃ、プライベートでの病気やケガへの備えは十分とは言えないんです。そこでおすすめなのが、業務災害総合保険なんです！
なんのメリットがあるの？
業務災害総合保険は保険会社別にその商品名はやや異なりますが、大きく業務災害限定とフルタイム補償に分かれます。ここでは後者のフルタイム商品に対して説明していきます。
このフルタイム補償では仕事中だけではなく、日常生活でのケガや病気も補償対象になります。中には、がんの補償もついている商品もあるんだとか労災だけを対象にする商品よりカバーの範囲が広いです。
これなら、オン・オフ問わず、安心して毎日を過ごせますよね。
それに、会社にとってもメリットになるのが、従業員の満足度がアップして、離職率も下がる効果があるところです。採用活動でも、手厚い保障制度はアピールポイントになることは当然で、優秀な人材の確保にも役立ちます。社員の健康と安全を守ることは、会社の責任でもあり、発展にもつながります。業務災害総合保険は、そのための心強い味方になってくれるはずです。
しかも、金銭的な支援だけでなく生活サポートサービスも提供しています。例えば、業務上のストレス管理方法、年金に関する問い合わせ、外国籍の就業員なら医療全般に関する不安等に対する専門的なアドバイスもいただけます。
商品選択はクレジットヒルズを利用！
しかし、いざ保険に加入しようと思っても、どの保険会社を選んだらいいのか、どんな補償内容が必要なのか、ちょっと悩んじゃいますよね。そんな時に活用できるのが保険仲立人なのです！各社の商品を比較して、自社に最適なプランを設計してくれるはずです。
複雑な加入手続きから保険金支払いまでクレジットヒルズが担当しますので合理的な保険商品の比較が可能になります。必要書類の準備や提出、保険金請求の支援、従業員への説明会の開催など、煩雑な作業を省略できます。これなら、人事部の負担も軽減できますね。
企業側の役割は？
そして、何よりも大切なのが、従業員への周知徹底です。せっかく良い保険に入っても、みんなが内容を理解していなければ意味がありません。
社内報やイントラネットを活用して、補償内容や請求方法などを分かりやすく説明することが大切ですね。また、従業員対象の説明会等従業員がこの福利厚生保険を実用的に活用できるような環境を整うことが必要です。人事担当の方だけでなく、保険を設計した担当保険仲立人とともに、より実用的な保険契約に繋ぎましょう！
また、保険金の請求が発生した際のサポートも企業の大事な役割になります。商品ごとに保険金請求の流れは異なりますが、会社の捺印、手続きとかが必要になる場合が多くあります。
必要書類の準備だったり保険会社への申告だったり面倒な仕事になると思いますが、この時も我々保険仲立人が積極的にサポートしますので、ご安心ください！
まとめに
業務災害総合保険は、従業員の安心だけでなく、会社の発展にもつながる素晴らしい制度です。ただし、導入するまでの商品比較、設計また導入後の活用は契約者の大きな課題になりますね。
自社に適した保険商品を選んでちゃんと使いこなす！保険仲立人を適切に活用することは堅実な福利厚生構築につながるのです！
というわけで、業務災害総合保険、ぜひ検討してみてはいかがでしょうか？従業員のため、そして会社の未来のために！
以上、業務災害総合保険についてのお話でした。みなさんの会社でも、ぜひ導入を検討してみてください！
（あまりにも良い商品だと思いまして弊社も導入しちゃいました。😂）
C&Hは与信リスクの専門家として、お客様のビジネスの成長を支援します。
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