管理職は口が堅い人
あなたは、口が堅い人ですか?
「ここだけの話しだけど・・・・・」という言葉を良く聞きます。
「ここだけ」といって、どれだけ同じ話しをしているのでしょうか。
重要な話しを聞くと、誰かに話したいと思う衝動に駆られることは理解できますが、グッと堪えて我慢しましょう。
例年、人事異動の時期になると噂(うわさ)が飛び交います。
噂が出るのは、誰か口の軽い人がいるからなのです。
「火のない所に煙は立たぬ」と言われるように、多少でもその事実がなければ噂が立つはずがありません。
誰でも、やたら人に言い散らさない「口が堅い人」を信用します。
重要な情報を耳にする機会があれば他言は無用です。
管理職の資質としても口が堅いことは絶対に必要なものです。
例えば、部下のプライバシーにかかわる情報をあちこちで言いふらしているような人は、誰からも信用してもらえず、挙句の果てには相手にされなくなるでしょう。
重要な仕事を任されたいと思うのならば、社内での「口の堅い人」との評判が大事ですね。
さあ、今日から口が堅い人になりましょう。
この記事が気に入ったらサポートをしてみませんか?