採用活動の早期化に思うこと

内閣官房からの要請という形で、24年3月卒業学生に対する採用活動のスケジュールが出ています。それによれば、今日3月1日から広報開始ですが、ほとんど有名無実になっていて、実際には夏休みのインターンシップから引き続いて早期選考という形で、既に採用試験、内々定まで出している企業が相当数あります。企業側（特に経営者側）には、優秀な人材を早く確保したいとの（焦りにも近い？）思いがあるようですが、そんな時期（３年生の後期）に就職先を決められる学生は、（少なくともうちの大学には）ほとんどい