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公式noteについて

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eラーニングサービス『エンカレッジ』を大幅リニューアルしました!

今日は嬉しいニュースがリリースされた。ぼくが統括しているeラーニングサービス『エンカレッジ』の大幅リニューアルである。 長い時間をかけ、経営やメンバーとともに議論し尽した渾身のサービスリニューアルになっている。今朝、リニューアルの案内がメールが届いたときには、自分の子どもが生まれたような想いが溢れだした。感無量である。 今回のリニューアルでは、とくに、「どのように学びを促すのか」、「どのように学びを成果につなげるのか」にこだわったつもりである。 前者については、スキル診

もし人事評価制度の導入・運用でお悩みならエン・ジャパンへ

こんにちは。 編集長の勝又です。 この記事ではわたしたちのサービスをかんたんに紹介をさせていただきたいと思います。 わたしちは、エン・ジャパン株式会社で人事評価サービス領域の企画開発、運営をおこなっています。 おそらくみなさんの中には「え?エン・ジャパンって求人広告や採用のお手伝いをしているという会社でしょ?」と思われる方もたくさんいらっしゃると思います。 ですが、実はこの人事評価サービスはエン・ジャパンの前身の会社である日本ブレーンセンターのときから存在し、およそ

エン・ジャパン評価サービス、公式noteはじめます。

はじめまして。 エン・ジャパン評価サービスnote編集長の勝又です。 この度、みなさんと仕事における成長について考える場として、アカウントを立ち上げることにしました。 はじめてのこの投稿では、ご挨拶がてらnoteを立ち上げた経緯やどんなことをしていきたいのかについて書いてみたいと思います。 とはいえ、エン・ジャパンって評価のサービスを扱っていることを知らなかった方もいらっしゃると思います。まずは、かんたんに紹介させてください。 わたしたちは、人事評価に関するサービス