仕事後の会議って

様々な業種があると思いますが、どれくらいの時間やりますか?
ウチの施設は長いです…
短くて1時間半、長いと3時間を超えてしまいます。最近の会議は新しい施設長が◯時までに終わらせるよと言いながら施設長主導で話が脱線していくので終わらないです。終わるまでに2、3回の軌道修正を行います。

スタッフさんのメンタルケアの一環で言いたいことを吐き出させるとイメージしても良いかもですが、流石に長い…

残業時間として計上しても毎月の残業代などたかがしれてるため転職しようかどうかも考え中。

ただ、現状を変える勇気を出すのも億劫なためいつになるかと言った状態です。

さぁ、負のスパイラルに陥っていますのでなんとかせねば

この記事が気に入ったらサポートをしてみませんか?