言語化と質問力〜ライフアクション・サポーターの自分改革#107〜

問いをデザインするとは！？

かるびです🍖

マイクロソフトのチャット機能
Teamsを使った
ディスカッションを始めてみました！

月に一度、組織長を交えた
全員参加のmtg.機会はあるものの、
全員が同じテーマについて議論する機会は、これまで特になかったようです。

それぞれ
担当する業務を責任持って進めるものの、
日々、他のメンバーがどんな思想で、
仕事を進めているかまでは、
理解が及びづらい状況です。

せっかく同じ組織で仕事をしているので、
もう一段、
お互いのことを知り
関係性を深める機会につなげる目的で、
ディスカッションと名付けて、
始めてみました。

週一回程度、
みんなに関係しそうな時事ネタを
テーマに、
意見を出してもらいます。


Teamsを使う目的は三つ。

一つ目、
自分の意見を言語化し、
端的に伝える習慣化につなげること。

二つ目、
メンバーがお互いの意見を聞くことで、
自分自身との考え方や　
捉え方の違いを認識し、
どんな思考を持っているか、

あらたな観点から知り、
お互いの理解をさらに深めること。

Teamsでのディスカッションは、
任意参加としています。

興味関心のある方だけでの
やりとりとなりますが、
やりとりした内容は、
全員が確認できる状態になります。


そして、三つ目。
僕自身の質問力を養うための、
トレーニングでもあります。

みんなが意見を出しやすく、
問われていることが何かが
具体的にイメージできるように、
質問を練り上げなくてはなりません。

テーマを見つけることはできそうですが、
質問に落とし込むのに、必死です。汗


普段使わない脳みそが刺激され、
へんな汗がしたたちゃうううう！！



考えたり、
覚えたり、
感情をコントロールする機能は、
　　　　　　　　　　　　脳みそ。


パカっと開けて、
ほじくりだすのはぁ？？

　　　　　　　　　　カニミソ！


今日はココまで！
今日も一日、みなさんもツイテルね！