22卒就活で今できること

こんにちは！フォーバルのインターンシップに参加している小方です。

突然ですがコロナ禍の22卒就活についての現状と私自身が取り組んでいることをお話しします。
まず最初に新型コロナウイルスによる影響でどのように市場が変化したかです。

「売り手市場」が「買い手市場」になったお話は聞いたことがある人が多いかもしれません。
買い手市場は供給が需要を上回る状況です。
つまり採用したい企業よりも内定が欲しい就活生の方が多いので、企業は就活生を選び抜くようになります。

このような状況下で22卒就活生はどのすればよいでしょうか。

そこで私が実際に現在取り組んでいることを実体験と共にお話しします。

現在、新型コロナウイルスの影響で自粛と大学の授業のオンライン化に伴い多くの学生は今後の将来や就活に不安を抱いています。
私もその一人です。
しかしながら、そういった中でもいくつかのオンラインで行っているインターンやセミナーなどに参加したり、自己分析を進めてみたり、
納得のいく就活をするため日々試行錯誤しています。

実際に参加してみた結果、完全オンラインで行うインターンは例え内容がとても良くても画面越しになってしまうため弊害が多いのも事実です。
特にコミュニケーションの取り方や社員の方や社風の理解も難しいです。
これらの弊害をなくすためにはやはり対面型インターンが最適であると考えます。
そして、対面型インターンを行っている企業も少ないですが存在します。株式会社フォーバルさんもその一社です。

今後、少しずつではありますがオフラインで行われるインターンやセミナー、説明会も多くなっていくと思います。今回のフォーバルさんのインターンではオンラインと対面どちらも行えるため、それぞれの働き方のメリット・デメリットを比較しながら参加したいと思います。