現役JPOへのアドバイス(その2)
国際機関に対し、過剰な期待を持たない。
国際機関にとって、JPOはfree labourで便利屋と見られている場合もあるので、あまり期待しすぎない。
国際機関には、日本の企業の様にon the job trainingを通じて職員を育て上げるという文化は無い。
世界中のスーパーエリートが集まっている組織ではないので、ヨーロッパ出身であっても英語が下手な人、異文化コミュニケーション能力が低い人、視野が狭い人なども多くいる。
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