株式会社エンパブリック

思いのある誰もが動き出せ、新しい仕事を生み出せる社会へ。従来の「正解」が通用しない状況…

株式会社エンパブリック

思いのある誰もが動き出せ、新しい仕事を生み出せる社会へ。従来の「正解」が通用しない状況でも、知恵と力を持ち寄り新しい価値を生み出す人がたくさんいる社会を目指して住民主体のワークショップの開催や書籍などを発行しています。 https://empublic.jp/

マガジン

  • ちょこっとアンラーニング「今週のエンパブトピック」

    毎週水曜日ランチタイムの12:15~12:45にエンパブリックスタジオ内で開催・配信しているイベントの開催レポートです。 エンパブリックスタッフ厳選の今週のちょっと学べるトピックを紹介しています。

  • empublicメールマガジン「根津の街から」コラム

    エンパブリックが発送しているメールマガジン「根津の街から」に代表の広石拓司が執筆している最新コラムを掲載しています。

  • 一語一歩note

    「empublicの一語一歩」を聴いて気づいたことを、スタッフえみが自分のためにメモとして書いたものを公開!

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    仕事づくりノート〈先進地域事例活用編〉

    これから地域で新しい仕事をつくろうとする時に、先進地域のエッセンスを 自分の地域に活かして仕事を設計するプロセスを進めるのに役立つワークブックです!<ノートの趣旨>現在の地域社会には、高齢化、子育て、産業、観光など様々な領域で多様な課題が生じています。それらの課題は従来の発想では 根本的な解決は難しいものばかりです。逆に考えると、それだけ地域には「新しい仕事」が求められています。既に、各地で地域課題の解決につながる新しい試みが始まっており、成果が上がっている地域も出てきています。その地域の考え 方、取り組み方を学び、エッセンスを自分の地域に活かせば、自分たちだけで取り組むよりも、より効果的に新しい仕事をつくることができ ます。また、先進地域で新しい仕事をつくっている人の考え方や姿勢、進め方には、実戦経験者ならではの貴重な示唆がたくさんありま す。先進地域を調べることは、地域での仕事づくりの「師匠」となる人に出会えるきっかけにもなるでしょう。このワークブックは、地域の現状を分析したうえで、ヒントとなる先進地域を探し、その地域での取り組みの成功ポイントをヒントに、未来の地域をつくる新しい仕事を生み出す第一歩を応援しています!<目次>1st ステージ 私と町を振り返る2nd ステージ 師匠を探し、師匠に出会おう3rd ステージ 先進地域での体験から学ぼう4th ステージ 私のまちのミライ戦略を立てよう!5th ステージ 私の実現したい仕事をプレゼンしよう6th ステージ 私の仕事のミライ戦略   23
    ¥1,800
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    問いかけカード「交流を促す」 ~「私のトリセツ」「私の情熱ストーリー(推しを語ろう)」「経験をシェアしよう」【ダウンロード商品】

    ※こちらはPDFファイルをダウンロードしてご利用いただく商品です。チームメンバーの交流を深め、信頼関係を構築することは、どの職場でも大きな課題となっています。近年、多様な働き方が広がる中で、また新型コロナウイルス感染症の影響でテレワークが増加する中で、メンバーの関係づくりは、ますます大きな課題となっています。 対話を通したコミュニティづくりを専門とする株式会社エンパブリックでは、プロのファシリテーターが実施してきた交流を促すワークショップを職場で、またオンラインで実施するために必要なツールをまとめた「問いかけカード」を開発、提供してきました。対話を始め、展開するために必要な「問い」、その問いを活かしたワークショップの進め方をまとめたファシリテーター・ガイドを利用することで、質の高い対話を自分達で行うことが可能になります。 「交流を促す」編では、「私のトリセツ」「私の情熱ストーリー(推しを語ろう)」「経験をシェアしよう」の3テーマ、14ワークショップのための問いカードと実施ガイドをセットで提供しています。問いかけカードを活かした対話を、チームのコミュニケーションの活性化に役立ててください!詳細はこちら https://empublic.jp/toikake_card◆3テーマ 14のワークショップを実践できるツールセット◆対面、オンライン、それぞれに対応した実施方法を解説。「私のトリセツ」・私のトリセツを作ろう!・私のトリセツを作ろう!(online)・今の私が気になる“問い”は?・あなたなら、こう言う?(online)・自分のことで伝えていること、いないこと 「私の情熱ストーリー(推しを語ろう)」・情熱ストーリーを分かち合おう・情熱ストーリーを分かち合おう(online)・情熱エピソードを話そう(online)・自分の大切にしたいことって? 「経験をシェアしよう」・経験をシェアしよう・経験をシェアしよう(online)・ミーティングのアイスブレイク・朝礼で自分のことを話そう・今の自分の基にあるものは? 「ワークショップ実施のためのファシリテーターガイド」、対話の企画シートも付いています。
    ¥1,650
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記事一覧

エンパブリックスタッフが選ぶ、今!考えたいニュース(vol.2)

みなさん、こんにちは! エンパブリックの渡邉です。 5月から始まったランチシリーズ「今、考えたいニュース」では、エンパブリックスタッフの中村・渡邉が、毎週気になる…

エンパブリックスタッフが選ぶ、今!考えたいニュース(vol.1)

みなさん、こんにちは! エンパブリックの渡邉です。 今週から始まったランチシリーズ「今、考えたいニュース」では、エンパブリックスタッフの中村・渡邉が、毎週気にな…

「サステナブルな未来へ、ソーシャルイノベーションの民主化を」

empublicは2024年5月2日に創業16周年を迎えます。 ここまで続けることができたのは多くの方にご支援や色々な機会をいただいたこと、そして時々のempublicで一緒に活動して…

新しい学びを活かすには?

みなさんこんにちは。エンパブリックスタッフのえみです。 みなさんは、研修や勉強会などに、もっとスキルアップしたらいいな!という思いで参加して、”いい話が聞けた!…

自分と向き合うことで、見えてくるもの

みなさんこんにちは。エンパブリックスタッフのえみです。 新年度も始まり、私自身の一年を改めてふりかえってみると、”自分自身の声をちゃんと聴く”という、自分と向き…

「行き過ぎた資本主義の処方箋としての“贈与”」

お正月に、親戚の子どもに3000円のお札をそのまま渡すのと、「お年玉」と書いたポチ袋に入れて渡すのでは違ったものになるでしょう。 買ってきたお菓子を同僚にそのまま渡…

自分が”本当に欲しいもの”は何?

みなさまこんにちは。エンパブリックスタッフのえみです。 最近ふと、年齢を重ねるごとに身軽になるというか、生きやすくなって行ってるなぁ~と感じることがあります。 そ…

居酒屋以上ワークショップ未満

長野県と取り組んでいる「まちむら寄り添いファシリテーター」の取組みで、今年度「対話と共創を地域で進めるために探究したいこと」をテーマに、県内各地で実践するみなさ…

エンパブリックが取り組む「参加型イベント」のつくり方

エンパブリックでは、東京都福祉局主催「東京ホームタウンプロジェクト」に9年間関わってきました。 最終年度となる2023年度は、「住民の参加を促すイベントを開催し…

違いに気づく事から始まる、行動の変化とは?

みなさんこんにちは。エンパブリックスタッフのえみです。 今、私の周りには、ちょうど育休を終えて働き始めているママやパパがいるのですが、見ていると何だか大変そう。…

自分にとっての仕事と生活のバランスって?

みなさまこんにちは。エンパブリックスタッフのえみです。 最近、年齢を重ねるごとに段々と、仕事と生活が良い意味でつながって、何となくバランスが良くなって来つつある…

~日野市の❝未来志向市民共創❞の動き~日野地域未来ビジョン2030「ヒノタネプロジェクト」

こんにちは! エンパブリックでコーディネーターをしている高橋です。 日野市による「日野地域未来ビジョン2030」 という取組みに2年に渡り、関わってきました。 日野地…

自分の中の”不安”とどう付き合えばよいのか?

みなさまこんにちは。エンパブリックのスタッフえみです。 2024 年の始まりは、能登半島地震や事故など多くの心痛める出来事が起きてしまい、被災された方に心よりお見舞い…

12月のエンパブリックスタジオ

みなさん、こんにちは! エンパブリックスタッフの渡邉です。 今回は、エンパブリックが運営しているコミュニティ、エンパブリックスタジオの1ヶ月分のイベントやセッシ…

自分の中のもやもやとどう付き合う?【Find the Questuion#61】

みなさんこんにちは。エンパブリックの瀬沼です。 年の瀬いかがお過ごしでしょうか。 今回はFind the Question第61回の様子をお届けしたいと思います。 年末ということで…

学び合いの場をつくるには?【Find the Questuion#60】

みなさんこんにちは。エンパブリックの瀬沼です。 今回はFind the Question第60回の様子をお届けしたいと思います。 今回は「他の人の視点を通して学ぶ」が大きなテーマの…

エンパブリックスタッフが選ぶ、今!考えたいニュース(vol.2)

エンパブリックスタッフが選ぶ、今!考えたいニュース(vol.2)

みなさん、こんにちは!
エンパブリックの渡邉です。

5月から始まったランチシリーズ「今、考えたいニュース」では、エンパブリックスタッフの中村・渡邉が、毎週気になる新しい取り組みや事例で感じた「問い」をヒントに、みなさんとちょっと考えたいニューストピックを紹介します!

「今、社会でこんなことが起こってるのか〜!」という新しい気づきを得たり、みなさんの仕事や活動のヒントにもなったら嬉しいです(^^

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エンパブリックスタッフが選ぶ、今!考えたいニュース(vol.1)

エンパブリックスタッフが選ぶ、今!考えたいニュース(vol.1)

みなさん、こんにちは!
エンパブリックの渡邉です。

今週から始まったランチシリーズ「今、考えたいニュース」では、エンパブリックスタッフの中村・渡邉が、毎週気になる新しい取り組みや事例で感じた「問い」をヒントに、みなさんとちょっと考えたいニューストピックを紹介します!

「今、社会でこんなことが起こってるのか〜!」という新しい気づきを得たり、みなさんの仕事や活動のヒントにもなったら嬉しいです(^^

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「サステナブルな未来へ、ソーシャルイノベーションの民主化を」

「サステナブルな未来へ、ソーシャルイノベーションの民主化を」

empublicは2024年5月2日に創業16周年を迎えます。
ここまで続けることができたのは多くの方にご支援や色々な機会をいただいたこと、そして時々のempublicで一緒に活動してきた仲間たちがいたからこそだと、改めて深い感謝の気持ちでいっぱいです。
本当にありがとうございます。

そして、改めて数多くの社会・環境の問題が深刻化し、経済や国際情勢も不安定さを増す中で、制度と現場の間に取り残され

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新しい学びを活かすには?

新しい学びを活かすには?

みなさんこんにちは。エンパブリックスタッフのえみです。
みなさんは、研修や勉強会などに、もっとスキルアップしたらいいな!という思いで参加して、”いい話が聞けた!とても勉強になった!”と充実した気持ちで終えたのに、なぜだかスッキリしない・・・。今回こそは自分が一歩進めそうと思ったのに、いざ自分に置き換えてみるとよくわからなくなってしまい、結局使えなかった・・・という経験はないでしょうか。

そんな経

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自分と向き合うことで、見えてくるもの

自分と向き合うことで、見えてくるもの

みなさんこんにちは。エンパブリックスタッフのえみです。
新年度も始まり、私自身の一年を改めてふりかえってみると、”自分自身の声をちゃんと聴く”という、自分と向き合うということを、あえて考えた期間でした。大人になると、つい考え方に色んなフィルターがかかってしまいがち・・・。一旦立ち止まって、自分自身に問いかけたり、自分の声を聴いてあげるということが、とても大事な事だと思います。

きちんと自分自身の

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 「行き過ぎた資本主義の処方箋としての“贈与”」

「行き過ぎた資本主義の処方箋としての“贈与”」

お正月に、親戚の子どもに3000円のお札をそのまま渡すのと、「お年玉」と書いたポチ袋に入れて渡すのでは違ったものになるでしょう。
買ってきたお菓子を同僚にそのまま渡すのと、「いつもありがとう」とカードを添えてリボンを付けて渡すのも違ったものになるでしょう。

「贈り物」には、渡されるモノに+αの価値を加えます。
“モノ”は金銭取引の対象だけではない、気持ちを届けたり、関係を生み出したりすることもで

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自分が”本当に欲しいもの”は何?

自分が”本当に欲しいもの”は何?

みなさまこんにちは。エンパブリックスタッフのえみです。
最近ふと、年齢を重ねるごとに身軽になるというか、生きやすくなって行ってるなぁ~と感じることがあります。
それが、なぜだろう?と考えると、
昔はつい人と比較してしまって、人の物差しで考えてしまっていた部分が、年齢を重ねて色んな経験や思いに向き合って行く中で、自分自身を自分の軸で考えるようになったのですよね。
そうすると、本当の意味で自分がどうし

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居酒屋以上ワークショップ未満

居酒屋以上ワークショップ未満

長野県と取り組んでいる「まちむら寄り添いファシリテーター」の取組みで、今年度「対話と共創を地域で進めるために探究したいこと」をテーマに、県内各地で実践するみなさんと3つの探究グループを立ち上げ、検討してきました。
探究テーマの一つが「居酒屋以上ワークショップ未満の場を考える」というものでした。

「友人や同僚と居酒屋では多くの人が話して盛り上がり、そこでは個人のことも地域や社会のことも話したりする

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エンパブリックが取り組む「参加型イベント」のつくり方

エンパブリックが取り組む「参加型イベント」のつくり方

エンパブリックでは、東京都福祉局主催「東京ホームタウンプロジェクト」に9年間関わってきました。
最終年度となる2023年度は、「住民の参加を促すイベントを開催しよう」をテーマに公開講座と連続講座を行いました。
連続講座では11地域の生活支援コーディネーターの皆さまと共に学び合ってきました。

こんにちは!!エンパブリックスタッフの萩元直樹です。
ホームタウンプロジェクトを担当して2年目が終わろうと

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違いに気づく事から始まる、行動の変化とは?

違いに気づく事から始まる、行動の変化とは?

みなさんこんにちは。エンパブリックスタッフのえみです。
今、私の周りには、ちょうど育休を終えて働き始めているママやパパがいるのですが、見ていると何だか大変そう。。そして、何に大変かと思えば時短勤務で先にオフィスを出てくるのが気が引ける・・といった事や、子供が熱を出して休みをもらう事になったから、予定してた有休は休めない・・などなど、大変とされている部分が社内への気遣いだったりするのですよね。

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自分にとっての仕事と生活のバランスって?

自分にとっての仕事と生活のバランスって?

みなさまこんにちは。エンパブリックスタッフのえみです。
最近、年齢を重ねるごとに段々と、仕事と生活が良い意味でつながって、何となくバランスが良くなって来つつあるなと思う事があります。
以前は、もっと仕事と私生活!と分けていて、仕事は何だかとっても大変なモノでした。(今、楽をしているという事ではないです(笑))
思い返してみると、どんどんと出てくる作業をこなすことに一杯になっていて、与えられた事は全

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~日野市の❝未来志向市民共創❞の動き~日野地域未来ビジョン2030「ヒノタネプロジェクト」

~日野市の❝未来志向市民共創❞の動き~日野地域未来ビジョン2030「ヒノタネプロジェクト」

こんにちは!
エンパブリックでコーディネーターをしている高橋です。

日野市による「日野地域未来ビジョン2030」
という取組みに2年に渡り、関わってきました。

日野地域未来ビジョン2030とは?上記は、市の長期構想にあたるものなのですが、
作成にあたっては、職員も市民もワークショップを重ね、意見を出し合い、ビジョンを作りあげました。

2030ビジョンの特徴は、ビジョン完成がゴールではなく、

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自分の中の”不安”とどう付き合えばよいのか?

自分の中の”不安”とどう付き合えばよいのか?

みなさまこんにちは。エンパブリックのスタッフえみです。
2024 年の始まりは、能登半島地震や事故など多くの心痛める出来事が起きてしまい、被災された方に心よりお見舞い申し上げます。

私自身連日ニュースを見ていて、とても心配と不安が入り混じった気持ちで日々過ごしており、みなさんはこういった感情ともどう向き合っているのかなと考えておりました。不安な気持ちって、目の前で起こっている出来事をまず認識する

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12月のエンパブリックスタジオ

12月のエンパブリックスタジオ

みなさん、こんにちは!
エンパブリックスタッフの渡邉です。

今回は、エンパブリックが運営しているコミュニティ、エンパブリックスタジオの1ヶ月分のイベントやセッションの様子をお伝えしていきます!
それぞれ印象に残ったエピソードなどもありますので、ぜひ読んでいただけたら嬉しいです^^!

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自分の中のもやもやとどう付き合う?【Find the Questuion#61】

自分の中のもやもやとどう付き合う?【Find the Questuion#61】

みなさんこんにちは。エンパブリックの瀬沼です。
年の瀬いかがお過ごしでしょうか。
今回はFind the Question第61回の様子をお届けしたいと思います。

年末ということで、今年一年を振り返っている方も多いかもしれません。
今回はそんなふりかえりの時に生まれてきがちな『もやもや』についてのお手紙を頂きました。

文面からでも「もやもや」が伝わってきますよね。でもそのもやもやを楽しんでいら

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学び合いの場をつくるには?【Find the Questuion#60】

学び合いの場をつくるには?【Find the Questuion#60】

みなさんこんにちは。エンパブリックの瀬沼です。
今回はFind the Question第60回の様子をお届けしたいと思います。

今回は「他の人の視点を通して学ぶ」が大きなテーマの回になりました。

まずは頂いたお手紙をご紹介させてください。

みなさんは今年一年でどんな変化がありましたか?
何かを学ぼう!と思ってもなかなか一人では難しいこともあるんじゃないのかなと思いました。そんな中で誰かとシ

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