日本の会社員が優秀なのは、研修が充実しているからだ

グローバル企業と日本企業の大きな違いのひとつは人材育成です。 とくに、ビジネス研修の質が全然違います。 グローバル企業は社員を育成する気がなく、研修などはないも同然です。 意外に思われるかもしれませんが、概して日本企業の研修制度は非常に手厚く、社内研修・社外研修ともに世界屈指のレベルを誇ると思っています。 この記事は、社員の研修に携わる人、部下を持つ人、ビジネスパーソンとしてもっと力をつけたい人に読んでいただきたいと思って書きました。 デジタルマーケティング研修現在私が働