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コーチングに興味を持っている人の特徴

コーチングに興味を持つ人は現状のコンフォートゾーンに満足していない人です。

そして新しいコンフォートゾーンの設定の仕方やゴール設定について知らない。つまり、不満のエネルギーの使い方を間違っている人です。

この記事を読んでいる皆さんはどうでしょうか?

変わるきっかけが欲しいと思いコーチングの記事を読んでるのではないでしょうか?

ゴールを失った人は以下のような特徴があります。

皆さんにゴールはあるでしょうか?
新しいゴールが見つかっているならば、そこへとすでに動き始めているはずです。

今のコンフォートゾーンが違うとは直感的に感じているが
どうしたらいいのかわからないのではないでしょうか?
そしてどのようにすればいいのかわからないのかもしれません。

ゴール設定をすればいいのか

コーチングとは何か?

成功とゴール達成の違いも理解しましょう。

以下はαコーチングでのコーチングの学び方です。


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