コーチングに興味を持っている人の特徴
コーチングに興味を持つ人は現状のコンフォートゾーンに満足していない人です。
そして新しいコンフォートゾーンの設定の仕方やゴール設定について知らない。つまり、不満のエネルギーの使い方を間違っている人です。
この記事を読んでいる皆さんはどうでしょうか?
変わるきっかけが欲しいと思いコーチングの記事を読んでるのではないでしょうか?
ゴールを失った人は以下のような特徴があります。
皆さんにゴールはあるでしょうか?
新しいゴールが見つかっているならば、そこへとすでに動き始めているはずです。
今のコンフォートゾーンが違うとは直感的に感じているが
どうしたらいいのかわからないのではないでしょうか?
そしてどのようにすればいいのかわからないのかもしれません。
ゴール設定をすればいいのか
コーチングとは何か?
成功とゴール達成の違いも理解しましょう。
以下はαコーチングでのコーチングの学び方です。
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