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『かあちゃん学』

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『かあちゃん学』は、歴史上の偉人や経営者が共有する「かあちゃんマインド」に注目した新しい考え方です。成功の背後にある「かあちゃんパワー」を理解し、日常に取り入れることで、発明、発…
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#人生の選択肢

深い愛情と「包容力」【かあちゃん学】教育編#4

人生初のボイストレーニング 東京にあるボイストレーニングのスタジオ。ここでは、山田光剛…

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「信じぬく」という魔法 【かあちゃん学】教育編#3

「信じぬく」という魔法から始まるストーリー 教育の世界で「信じる」力の魔法を感じたこと…

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子供の未来を創る「見守る力」【かあちゃん学】教育編#2

子供のために学校を設立してしまった、オードリー・タン母の【かあちゃんパワー】 オードリ…

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今、注目【かあちゃん学】教育編#1

『かあちゃん学』が今、特に必要とされる理由「子供の保護と育成に関する社会的変遷:西洋と…

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観音様的包容力の活用【かあちゃん学】概念編#4

【かあちゃん】的包容力の活用 アイデア創出に欠かせない これは、前の文章【信じぬく】の延…

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「Stay hungry, Stay Foolish(ハングリーであれ、愚かであれ)」信じぬく大切さ 【か…

『Stay hungry, Stay Foolish(ハングリーであれ、愚かであれ)』スティーブ・ジョブズの有名…

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「やってみなはれ」見守る大切さ 【かあちゃん学】概念編#2

傍にいる側の視点と挑戦する側の視点 「かあちゃん学」における「見守る」という要素は、 ◎傍にいる人の視点 ◎挑戦する自己の視点 の両方から考えることができます。 【やってみなはれ みとくんなはれ】はそれを端的に表している言葉です。 サントリーの「やってみなはれ」精神 サントリーは、創業以来「やってみなはれ」精神を掲げ、失敗を恐れずに挑戦し続けてきた企業です。 この精神は、サントリーの製品開発や企業文化に大きな影響を与え、100年以上にわたり、時代の変化に適応

3つの大事な要素 【かあちゃん学】概念編#1

なぜ、今【かあちゃん学】なのか?【かあちゃん学】とは? 【かあちゃん学】とは、母親の子…

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びっくり!!中年の転職事情【かあちゃん学】誕生編#2

50歳、転職難の現実 まず、50歳で転職を成功させるのは、非常に難しいです。その理由は、以…

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