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90あひる
2020年2月11日 09:18
・労働組合組成率11％。300名以上だと50％・二大巨頭は民主労総と韓国労総。2つで全体の81％。・週52時間規制を違反時の罰則；2年以下の懲役または2000万ウォン以下の罰金・フレックスタイムの種類 1．弾力的1か月単位などで平均週52時間とする。 2．選択的。労働者の裁量によって決定。 3．みなし労働。時間の計算が難しい職種。 4．裁量労働：労働時間を裁量に委任する。
2020年2月7日 09:14
・勤労の対価である。提供する、働く場所とは関係ありません。・毎年賃上げする必要はない。法律上、賃上げしなくても訴えられない。・賃下げするためには、従業員の過半数の合意が必要。・賃下げでは本人の合意がなければできない。・号俸性があるのであれば、成果が悪くても上げなければならない。号俸で上がるのは社内のルールで決まっているから。・給与は、時間給、日給、週給、月給の4種類のみ。日曜日の給与まで
