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最低賃金法 目的4
最低賃金法は、賃金の低廉な労働者について、賃金の最低額を保障することにより、労働条件の改善を図り、もつて、労働者の生活の安定、労働力の質的向上及び事業の【 ? 】の確保に資するとともに、国民経済の健全な発展に寄与することを目的とする。
① 生産性の向上
② 賃金の支払能力
③ 公正な競争
④ 生産性の確保
答えはコメントにあります。
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最低賃金法は、賃金の低廉な労働者について、賃金の最低額を保障することにより、労働条件の改善を図り、もつて、労働者の生活の安定、労働力の質的向上及び事業の【 ? 】の確保に資するとともに、国民経済の健全な発展に寄与することを目的とする。
① 生産性の向上
② 賃金の支払能力
③ 公正な競争
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