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#マネジメント
社員が成長したと感じるのはどんなところから？【Be&Do通信ラジオEdition#11】
人と組織のイキイキに効く処方箋！Be&Do通信ラジオエディション、第11回配信です！ 働く人のいきいきにつながる、職場がいきいきする、個人も組織もウェルビーイングを高めて、業績UPまで実現しちゃおう！ということをテーマに、トピックをお届けします。 MCは橋本豊輝と下山美紀がつとめます。 皆さんの何かの"ながら時間"のお供に、よろしければ！ 【今回のトピック】 0:29 オリンピックの話と天神祭の話 3:39 社員が成長したと感じるのはどんなところから？ 9:43 経営者モーニングセミナーのお知らせ 10:43 鎌倉市さんご協力のもと実証した結果をプレスリリース！ 11:58 ミニリアルセミナーのご案内！ ▼お知らせ関連リンク ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ▼社員が成長したと感じるのはどんなところから？ https://be-do.jp/when-we-realize-your-employees-grow/ ▼8/9 経営者モーニングセミナー「 社員が成長したと感じるのはどんなところから？」 https://be-do.jp/topics/20240809_morning-seminar/ ▼【鎌倉市×Be&Do】職場リーダーの心理的資本への介入が、職場の心理的安全性向上に寄与！～実証実験結果を報告～ https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000017.000011206.html ▼安定的に好業績を生むマネジメントとリーダーシップを考える【ワークショップ形式ミニセミナー開催！】 https://be-do.jp/topics/strong-performance-seminar/ ▼Be&Do通信のメルマガ登録、よろしければこちらから！ https://be-do.jp/newsletter/ ▼本コーナーへのお便りはこちらからどうぞ！（Googleフォーム） https://forms.gle/x7wrrstUBfqpzcaV9
風通しの良い職場をつくるためのたった３つのルール【Be&Do通信ラジオEdition#10】
人と組織のイキイキに効く処方箋！Be&Do通信ラジオエディション、第10回配信です！ 働く人のいきいきにつながる、職場がいきいきする、個人も組織もウェルビーイングを高めて、業績UPまで実現しちゃおう！ということをテーマに、トピックをお届けします。 MCは橋本豊輝と下山美紀がつとめます。 皆さんの何かの"ながら時間"のお供に、よろしければ！ 【今回のトピック】 1:33 世代間ギャップとは？アラフォーに小学生の友達ができる？！ 6:39 風通しの良い職場をつくるたった3つのルール 9:55 コーチングにHEROを取り入れることでクライアントが前に進みやすくなった 10:53 PsyCap Master認定講座、受講者募集中！ 12:28 アフタートーク ▼お知らせ関連リンク ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ▼風通しの良い職場をつくるたった3つのルール https://be-do.jp/open-supportive-workplace/ ▼PsyCapMaster認定講座の詳細はこちら https://be-do.jp/service/psycap-master/ ▼Be&Do通信のメルマガ登録、よろしければこちらから！ https://be-do.jp/newsletter/ ▼本コーナーへのお便りはこちらからどうぞ！（Googleフォーム） https://forms.gle/x7wrrstUBfqpzcaV9
余裕がないときほど”良い点”に注目する？【Be&Do通信ラジオEdition#9】
人と組織のイキイキに効く処方箋！Be&Do通信ラジオエディション、第9回配信です！ 働く人のいきいきにつながる、職場がいきいきする、個人も組織もウェルビーイングを高めて、業績UPまで実現しちゃおう！ということをテーマに、トピックをお届けします。 MCは橋本豊輝と下山美紀がつとめます。 皆さんの何かの"ながら時間"のお供に、よろしければ！ 【今回のトピック】 1:30 人は場によって違う顔を持っているものですよね 4:32 余裕がないときほど”良い点”に注目する？ 9:55 コーチングにHEROを取り入れることでクライアントが前に進みやすくなった 14:19 PsyCap Master認定講座、受講者募集中！ 15:26 クロージングトーク ▼お知らせ関連リンク ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ▼コーチングに”HERO”を取り入れることで、クライアントが前に進みやすくなった（中本薫さんインタビュー） https://be-do.jp/case/pcm-intaview-16/ ▼PsyCapMaster認定講座の詳細はこちら https://be-do.jp/service/psycap-master/ ▼Be&Do通信のメルマガ登録、よろしければこちらから！ https://be-do.jp/newsletter/ ▼本コーナーへのお便りはこちらからどうぞ！（Googleフォーム） https://forms.gle/x7wrrstUBfqpzcaV9
学習性無力感を打開する方法とは？【Be&Do通信ラジオEdition#8】
学習性無力感を打開する方法【Be&Do通信ラジオEdition#8】 人と組織のイキイキに効く処方箋！Be&Do通信ラジオエディション、第８回配信です！ 働く人のいきいきにつながる、職場がいきいきする、個人も組織もウェルビーイングを高めて、業績UPまで実現しちゃおう！ということをテーマに、トピックをお届けします。 MCはCOO橋本豊輝と、アシスタントプランナー下山美紀がつとめます。 皆さんの何かの"ながら時間"のお供に、よろしければ！ 【今回のトピック】 0:50 オープニングトーク（子どもの頃の夏休み、どう過ごしてた？） 3:49 学習性無力感を打開する唯一の方法とは？ 8:46 学習性無力感から脱出するには？経営者モーニングセミナーのご案内 9:30 安定的に好業績を生むマネジメントとリーダーシップを考える！＆リアル開催ミニセミナーのご案内 13:58 クロージングトーク ▼お知らせ関連リンク ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ▼学習性無力感を打開する唯一の方法 https://be-do.jp/how-to-beat-learned-helplessness/ ▼7/12 経営者モーニングセミナー「 学習性無力感から脱出するには」 https://be-do.jp/topics/20240712_morning-seminar/ ▼【東京/大阪開催】安定的に好業績を生むマネジメントとリーダーシップを考える～ワークショップ形式ミニセミナー開催！ https://be-do.jp/topics/strong-performance-seminar/ ▼Be&Do通信のメルマガ登録、よろしければこちらから！ https://be-do.jp/newsletter/ ▼本コーナーへのお便りはこちらからどうぞ！（Googleフォーム） https://forms.gle/x7wrrstUBfqpzcaV9
やりたいこと100連発を書き出すススメ【Be&Do通信ラジオEdition#5】
人と組織のイキイキに効く処方箋！Be&Do通信ラジオエディション、第5回配信です！ 働く人のいきいきにつながる、職場がいきいきする、個人も組織もウェルビーイングを高めて、業績UPまで実現しちゃおう！ということをテーマに、トピックをお届けします。 MCはCOO橋本豊輝と、アシスタントプランナー下山美紀がつとめます。 皆さんの何かの"ながら時間"のお供に、よろしければ！ 今回は、梅雨到来ですね〜そんな時でも少し前向きになれる考え方とは？という話題に加え、目標設定が難しいな～と思う職種や役割の人にこそやってみてほしい「目標設定」のひとつのやり方とは？という話題が中心です。そう、やりたいこと100連発。これはイノベーションの師と勝手に仰ぐしーさんこと竹林一さんに教えていただいた方法なんですけどね！社内の1on1で使ったよ、という話です。 よければ、何かのながら時間にお耳に入れてくださいませ！ 【今回のトピック】 0:56 オープニングトーク 2:46 うっとうしいな、めんどうだなと感じることも、何かの役に立っている 6:38 心理的資本に沿って目標を考えてみようーやりたいこと100連発 13:36 お知らせ：6月26日開催、エグゼクティブコーチと考える1on1ガイディング！ 16:06 クロージングトーク ▼お知らせ関連リンク ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ▼心理的資本に沿って目標を考えてみよう（やりたいこと100連発） https://be-do.jp/100-things-i-want-to... ▼ 6/26 エグゼクティブコーチと考える1on1ガイディング！ https://be-do.jp/topics/20240626-seminar/ ▼Be&Do通信のメルマガ登録、よろしければこちらから！ https://be-do.jp/newsletter/ ▼本コーナーへのお便りはこちらからどうぞ！（Googleフォーム） https://forms.gle/x7wrrstUBfqpzcaV9
1on1ミーティングと退職代行よもやま話【Be&Do通信ラジオEdition#1】
人と組織のイキイキに効く処方箋！Be&Do通信ラジオエディション、第1回配信です！ 働く人のいきいきにつながる、職場がいきいきする、個人も組織もウェルビーイングを高めて、業績UPまで実現しちゃおう！ということをテーマに、トピックをお届けします。 MCはCOO橋本豊輝と、アシスタントプランナー下山美紀がつとめます。 皆さんの何かの"ながら時間"のお供に、よろしければ！ 【今回のトピック】 1:10 ちょっとした「居場所」のお話 4:07 1on1ミーティングという対話機会を活かさない手はない 11:38 退職代行に関する情報が世間を騒がせたGW明けをふりかえる 14:55 お知らせ：＜5/24開催＞事業の成長を加速させる人づくりとは！？ 17:00 クロージングトーク ▼ ＜5/24開催＞事業の成長を加速させる人づくりとは！？ https://be-do.jp/topics/how-to-develop-people-to-business-growth/ ▼Be&Do通信のメルマガ登録、よろしければこちらから！ https://be-do.jp/newsletter/ ▼本コーナーへのお便りはこちらからどうぞ！（Googleフォーム） https://forms.gle/x7wrrstUBfqpzcaV9