会社の成長を支えるナンバー２の育て方 vol.93 ナンバー２人材の必要性が認知されてきた
ナンバー２人材への注目ニュースサイトを読んでいると参謀、補佐役といったワードを目にする機会が増えたような印象があります。
中小企業白書でも後継者の補佐役の必要性についてそれなりにページを割いて解説しているなど、特にここ数年、ナンバー２人材に対する捉え方が変わってきた感じがします。
ナンバー２人材に対する考え方が変わってきている背景には、組織運営の複雑化や市場の変動速度の加速など、外部環境の変化が大きく影響していると考えられます。社長自身の能力向上や組織開発だけではなく、社
