下部層を良くすれば組織全体のレベルが上がる

組織にはチームでも　下部層が何人かはいます　　

上部層20％　中間60％　下部層20％
大体　どの組織でも　このように　分布して
これを　2·6·2の法則というそうです

この人たちを指導し　　やる気を出させるようにすると　組織（　チーム　）は良くなります　　　

ただ　　これには　労力とエネルギーが
必要です　　時間もかかります

あきらめないで続けていれば　結果は出てきます

下部層が良くなれば　組織全体のレベルが
グッと　上がっていく　感じです

　
いかに下部層の　人たちにやる気を出させて
中間　上部層の人たちと　協力する様に持っていくか　　です

長い目で見て　時間をかけて　組織の雰囲気を　築き上げていけばよいと思います。