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2021.07.15 七尾みなと福祉会リーダー研修04
七尾みなと福祉会の園長・副園長研修
の4回目。これまでリモートでの実施
が多く、早くみなさんに会ってリアル
での研修をやりたいと思っていました。
今日は「管理職のコミュニケーション」
をテーマに、2時間の研修と1時間の
個別相談をリアルですることができ
ました。やっぱり、みなさんの表情を
見ながら、現場の空気を感じながらの
進行は、いいもんです。
全体を3つのパートに分けて講義を
しながら質問
2020.02.01(sat) ダブルケアセミナー@かなざわ
子育てと親や親族の介護が同時期に
発生する状態があります。
一般的には、このような状態のことを
ダブルケアと言います。
女性の晩婚化により出産年齢が高齢化し、
兄弟数や親戚ネットワークも希薄化
し続けている現代。
そのような家族構造の変化のなかで、
子育てと親の介護を同時にする世帯、
いわゆるダブルケア世帯の増加が予測
されています。
今回は、全国で開催されているこの
ダブルケアセミナーを、共催と
2019.06.15 笑顔を引き出すコーチング
いろいろな想いを持って参加された方々に、
今日の時間は、心も身体も両面から暖かく
なるような時間にしたいと考えていました。
笑顔は自分だけでなく、まわりの人も明るく
幸せにします。世界共通のコミュニケーション
だと思っていますが、そのことは当たり前に
わかってはいるけれど、なかなかうまく表現
できなくて。という声を耳にしました。
自分の可能性を語り、耳で聴き、新しい自分に
気づく。思ってなかった
2019.06.05/12 七尾みなと福祉会 新入職員研修03
4月から仕事を始めた新しい職員のみなさん。
この新しい職員の方々と、3か月にわたり、仕事を
することについて考えてきました。
学生と社会人の違いに始まり、今日はチームワーク
やコミュニケーションについて話をしました。
仲良しクラブとの違い
仕事でのチームワークの本質は、目標の共有です。
友だちとの女子会やサークルなどの遊びではない
ことを強調し、そして、少し厳しく理解を求めま
した。朝、預けた
2019.05.09/16 七尾みなと福祉会 新入職員研修02
この4月から保育士として仕事をするという職員の
研修、今日はそのシリーズ第2弾でした。
冒頭、千葉の事件の話をしました。公園の砂場で
遊んでいた園児に車が突っ込み、とっさに園児を
突き飛ばして自分が身代わりになったという勇気
ある保育士さんの話です。
ルールとマナーの違い
保育士は、前述のように子どもの命を守るという
大きな使命があります。また、ルールとマナーの
違いを理解して、子供たちに
2019.04.10-11 七尾みなと福祉会 新入職員研修01
この4月から保育士として仕事をするという職員の
研修をおこないました。会社では新入社員研修と
言われますが、こども園では新入職員と呼ばれます。
短大や大学、高校を卒業して保育士という職業を
選んだ初々しい若者を前に、話をしました。
子どもの命を預かるんだよ
保育士の一番の仕事というか使命は、保護者から
朝に預かった子どもを、夕方に無事に返すこと。
保育士と言うと、子どもを見守り、いっしょに
遊
2018.08.20 「子ども参観」という大人の真剣な遊び
まだまだ残暑が厳しい、それでいて心地よい風が流れる
夏の日の一日。そのイベントは、静かに始まりました。
お父さん、お母さんの会社で、子どもたちが実際に仕事を
体験するという「子ども参観」が、お世話になっている
会社で催されました。
お父さんは、どんなデスクに座ってお仕事をしているの?
お母さんは、どんな人たちと仕事をしているの?
会社を、仕事を、働くことを、それぞれの家族で理解し、
お互いに協力で
2018.08.04 哀しみとの関わり方を知るワークショップ
私たちワークライフバランス北陸の3つの活動のひとつに
「笑顔のリレー」をつなげる事業というのがあります。
ライフでの充実がワークライフシナジーを生み、仕事にも
良い影響を与え、そしてまたライフが楽しくなる、大人が
笑顔になるということを意図した事業です。
今回は「哀しみとの関わり方を知り、笑顔になろう」という
趣旨でワークショップを開催しました。
●喪失という体験
人の喪失体験の中で、哀しみの
2017.03.14(tue)食べることって何だろう?
企業、地域組織、NPOの三者が協力して企画・運営をした
地域連携事業が、津幡町のみなさんの参加で実現しました。
名づけて「食べることってなんだろう?」。身近なテーマ
を掘り下げ、家族のあり方、夫婦の関係、そしてみんなが
食を通して楽しく、健康に暮らせるには?ということを、
語り合いました。
●まず、ファシリテーター泣かせの「連想ゲーム」
場をあたためようと考えたのは、懐かしい「連想ゲーム」
で
2016.12.20 一家暖談しゃべり場 津幡
北陸の冬日が続く中で、空が晴れ晴れとして気持ちのいい
日があると、この辺の人は「もうけた」と言います。
この日は、まさしくそんな陽気の日で「もうけた」が
出そうな気持のいい朝でした。
今年10月に、冨永先生のご協力もいただきながら、制作
した「かぞく新聞」。その後、その大きな新聞を持って、
小松市、加賀市のみなさんと話をしてきました。
そして今日は、シリーズ最後の地、津幡の開催でした。
料理し
2016.11.05 一家暖談しゃべり場加賀
一家団らんをテーマに、家庭での生活やライフの充実を
考える「一家暖談しゃべり場加賀」が開催されました。
小春日和のなか、たくさんの方々に集まっていただき、
日ごろ感じている一家団らんについて、時間を忘れて
語っていただきました。
今回のレポートは、参加者から出た意見をそのまま
お伝えしようと思います。
団らんのイメージ・1つのテーブルで囲む感じ。食べ物を中心に。
・映画を見てお茶、クイズ番組を解
2016.10.23 一家暖談しゃべり場小松
ごはんをみんなで食べて、そのあと、新聞をつくろう!
という一家団らんを考え、それを新聞にしようという
イベントの第2ステージとも呼ぶべき集まりがありました。
題して「一家暖談しゃべり場小松」。
会場は、小松駅前/欧風食堂LUCE「ルーチェ」さんです。
落ち着いたインテリアに気さくなシェフ、夜だけの営業
にもかかわらず、このイベントのために特別に会場を開放
してくれました。この場をお借りして感謝申し
2016.10.08 かぞく新聞をつくろう
ごはんをみんなで食べて、そのあと、新聞をつくろう!
おそらく北陸では初のイベントが催された。参加する
方も運営する方もなにが起きるかわからない。そんな
不確実な結末を何となく抱き、その会は始まりました。
初対面の人もいれば、顔見知りの人もいる。そんな状態
を和らげてくれたのが、どんたく特製の「かぞく弁当」
でした。何気ない、ほうれんそうとキノコのおしたし、
能登沖で獲れたイカを加工した団子、とう
2016.06.17 しゃべり場komatsu
「しゃべり場」というイベントは、昨年から何度か実施し
多くのみなさまに好評をいただいてきました。
今回は、初めて小松市で開催させていただき、数名の方に
ご参加いただきました。他人の意見を批判しない、とか、
言いづらいことはパスOKなどのルールを説明したあと、
自己紹介を、いくつかの質問でおこないました。
こうやって、場をあたためていきます。
ワークライフバランスは、この言葉を聞いてもピンと来る