労働組合法

 労働者が使用者との交渉において対等の立場に立つことを促進し、労働者の地位向上を図ることを目的とした法律である.労働三権(団結権、団体交渉権、争議権)を具体的に保障し、労働組合、不当労働行為、労働協約、労働委員会について規定している.Trade Union Act of 1949.

この記事が気に入ったらサポートをしてみませんか?