榊原精器株式会社

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男性社員の育児休業取得について

榊原精器㈱は男性が育児休業を取得しやすい職場環境づくりに取り組んでいます。 実際に育児休業を取得した社員に、聞き取り調査をおこないました。 以下はその報告です。

    • 榊原精器株式会社 SBTへの取組み

      排出量削減目標Scope1およびScope2の温室効果ガス排出量を2018年度比2030年までに50.4%削減する。 ※スコープ3については、把握し削減することを約束する。 組織境界について 対象の排出源 排出量削減推移 CO2削減量のグラフ

    男性社員の育児休業取得について