【2023年を振り返る】サースプラスカンパニーの5大トピックス!
サースプラスカンパニー 採用担当の本間です。
今年3期目に突入したSalesforce・KARTEの利活用をメインに推進するサースプラスカンパニー。
2023年も残り僅か…ということで、この1年を5大トピックスで振り返っていきたいと思います!
4月:初のリアル社員総会開催
設立3期目にしてはじめてのリアル社員総会を開催しました!
北海道から沖縄まで全国にメンバーが広がるサースプラスカンパニーだから「初めてリアルで〇〇さんを見た!」なんてことも。
とても楽しい総会になりました☆彡
5月:新卒社員が初配属
中途入社者の多いサースプラスカンパニーに初めて新卒社員が配属!
カンパニー配属と同時に案件配属されたメンバーや、配属5カ月でSalesforce認定資格を7個取得した強者も!みんな活躍してくれています。
9月:Dreamforce2023に参加
カンパニー社長の藤井がサンフランシスコで開催されたDreamforce2023に初参加!
Salesforceの最前線を感じてきました。
11月:Salesforce World Tour Tokyoに参加
セールスフォース・ジャパンが主催する国内最大級のイベントに7月と11月に参加。
地方・拠点メンバーも参加し、Salesforceの最新の導入事例や新機能、パートナー企業情報など、最新トレンドをキャッチしてきました。
詳細はサースプラスカンパニー公式ブログでもレポートしているので、ぜひチェックしてみてください。
12月:カンパニー単体で、Salesforce認定資格保有数が150個を突破
キャリアサポート制度(※)を活用して積極的に認定資格を取得をする社員が続々と!
12月にはカンパニー単体でSalesforce資格保有数が150個を超えました!
社員数も順調に増え、カンパニーが更に活気づいた2023年。
来年も積極的に新たな仲間を迎えて組織を盛り上げていく予定ですので、興味のある方はぜひご応募ください。
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