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スタートアップの組織創りに関するnote
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田島 聡一
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#行動指針
行動指針はチームのコミュニケーションを滑らかにし、チームを強くする
1.チームにおける「仕事への取組み姿勢や価値観のズレ」を引き起こす要因とは?キャピタリスト…
田島 聡一
3年前
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