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SmartHR プロダクトデザイン

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本
株式会社SmartHR のプロダクトデザイングループの発信をまとめたマガジンです。
運営しているクリエイター

「Goodpatch式OOUIワークショップを経て、変わりつつあるSmartHRのデザインプロセス」

はじめまして。SmartHR プロダクトマネージャー（PM）の futosi です。 前職はGoodpatchで2012年〜2018年末まで働いており、ProttやBaltoのPMをやっていました。 なぜGoodpatchさんにワークショップを依頼したのか結論から言うと多数のデザイナーやPM、エンジニアを抱えているGoodpatchさんはどういう手法や考え方でコミュニケーションを取ってソフトウェアデザインをしているのか、そのヒントを得るためにワークショップを依頼しました。

ふとし

SmartHRの課題を見つけるためにプロダクトデザイングループではデザイナーの体験入社を始めました

こんにちは。デザイナーの@tyoys00です。会社ではふみやと呼ばれています。本名ではありません。 前回の記事ではたくさんの方からリアクションをいただきました。ありがとうございます。おかげさまでこうして2回目の記事を書く機会に恵まれました。ただ、社内のslackでは最近私と人事の@takinariとの間で以下のようなやり取りが発生していましたのでまだまだ油断はできません。 ぜひ３回目の記事が書けるよう、引き続き応援のほどよろしくお願い申し上げます。 SmartHRではプ

yuki_sasaki

1年を費やして作った「ラクラク分析レポート」のデザイン

こんにちは、デザイナーのてっちゃん@oremegaです。 入社してからすぐにアサインされた「ラクラク分析レポート」が、9月に正式リリースしました。 これまでにどんなフローでデザインをしてきたかを書いていこうと思います。スケジュールはこちらになります。 2018年10月: プロジェクトスタート 2019年4月: クローズドβ公開 2019年9月: 正式リリース 開発の体制が大きく変わるのがクローズドβ公開以降になり、その前後にフォーカスしながら書いていきます。 ラクラク

oremega@Sma…