Note to self:Jan.26.2023 on Twitter「意地悪な採用担当者は学生の「課題発見力」や「課題解決力」を鼻で笑っている😱」

日記用にTwitterで投稿した日毎の記録

意地悪な採用担当者は学生の「課題発見力」や「課題解決力」を鼻で笑っている😱大人に比べたら、成果なんてどれも小粒なわけで。大人の共感を得る打率を上げるならば「問題意識」に変換したらどうだろう。些細な気付きやちょっとした違和感を持てることをPRすることでビジネスパーソンとやり合える！

— しくじり先輩#育休中@Matcher (@shikujirisenpai) January 26, 2023

意地悪な採用担当者は学生の「課題発見力」や「課題解決力」を鼻で笑っている😱大人に比べたら、成果なんてどれも小粒なわけで。大人の共感を得る打率を上げるならば「問題意識」に変換したらどうだろう。些細な気付きやちょっとした違和感を持てることをPRすることでビジネスパーソンとやり合える！

自己PRを考えるのに悩む原因って、ぴーあーるのヨコモジが難しくさせているんじゃないかって思う

面接で聞かれることはシンプルに以下3つ
・どんなことを
・どのように乗り越えたか
・どうしてその行動をしたか

「だからわたしは、〇〇な人間です」の〇〇を見つけるところから始めてみてはどうだろう https://t.co/4L3S8k8ABO

— しくじり先輩#育休中@Matcher (@shikujirisenpai) January 26, 2023

自己PRを考えるのに悩む原因って、ぴーあーるのヨコモジが難しくさせているんじゃないかって思う
面接で聞かれることはシンプルに以下3つ
・どんなことを
・どのように乗り越えたか
・どうしてその行動をしたか
「だからわたしは、〇〇な人間です」の〇〇を見つけるところから始めてみてはどうだろう

面接で伝えるべきはシンプルにたった1つ
・自分はどんな人物であるか

自己PRは、全ての質問に対する答えを要約したものかもしれない。 https://t.co/6nfCZ1eC5a

— しくじり先輩#育休中@Matcher (@shikujirisenpai) January 26, 2023

面接で伝えるべきはシンプルにたった1つ ・自分はどんな人物であるか 自己PRは、全ての質問に対する答えを要約したものかもしれない。

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