最近の記事
抄訳"Leading with Vision"-第4回「ビジョンで人をつなげるための4つの本質的な要素を深堀する(2)-明確さを築く」
株式会社シフト・ビジョン取締役の梯(かけはし)です。 前回に続いて「ビジョンで人をつなげるための4つの本質的な要素」の二つ目である「Forge Clarity 明確さを築く」について事例を見ながら深堀していきます。 最初の事例はChris Lofasoがグローバルテック企業でリージョナルマネジメントからよりGeneralなマネジメントへ昇進した際の話です。昇進と同時に彼はそれまでのSan DiegoからNorth CaliforniaにLocationを移動、年商1億ドル
マガジン
記事
抄訳"Leading with Vision"-第3回「ビジョンで人をつなげるための4つの本質的な要素を深堀する(1)-勇気を体現する
株式会社シフト・ビジョン取締役の梯(かけはし)です。 前回の抄訳”Leading With Vision”-第二回「ビジョンで人をつなげるためにリーダーに必要な4つの本質的な要素」では4つの要素として(1) Embody Courage 勇気を体現する、(2) Forge Clarity 明確さを築く、(3) Build Connectedness つながりを築く、(4) Shape Culture 組織文化を形作る、をご紹介しました。 今回はまず上記4つの本質的な要素の