自分の価値は何色

自己肯定感を高めましょう
自己肯定感を高めませんか

最近こんな広告がよく届きます

私も自己肯定感はかなり低い方かと思います

自分の価値に気付いて欲しい
どんな方法でも構わない

自分では気付きづらいものかもしれない

だからこの扉を叩いて欲しい

https://note.com/ryuma_1117/n/n5ac5d7876a6a

極論的解釈では
弱肉強食のピラミッドでは
強い遺伝子を残そうとするシステム

雑種交配では
より遠隔の種と交わる事により
環境に適合した新種を残そうとするシステム

ストレスフルな社会を生き抜くスキルもひとつの価値観

弱い、鈍い、とある事もまたひとつの価値、スキルなのだと

ひとつの色に染まった世界ではなく

さまざまな色が織りなす

グラデーションを愉しむシステム

自分を受け入れる

自分を楽しむ

自分を活きる

そして、自分色になる

https://note.com/ryuma_1117/n/nf23fbcd4e0cf

そんなきっかけになって欲しいと願っています

色々な方からのご縁でセッションしております

セッション後、少しでも肩の荷が下ろせて

また歩き出すサポートが出来る喜びを日々感じています

絡みあった生きづらいシステムではなく

自分がキラキラ出来るシステムの一部を担う

そんな気づきを頂いております

あなただけの価値は何色

もうすぐ、夏なので

綺麗なスカイブルーの方

ビーチの似合うライトブルーの方

強く濃い、インディゴブルーの方

私個人的には、龍泉洞の　ドラゴンブルー　が大好きです

https://note.com/ryuma_1117/n/n20494840943d

あなたの価値は何色かこっそり教えてくださいね

隆馬

価値　をWikiより抜粋
価値（かち）とは、あるものを他のものよりも上位に位置づける理由となる性質、
人間の肉体的、精神的欲求を満たす性質、
あるいは真・善・美・愛あるいは仁など
人間社会の存続にとってプラスの普遍性をもつと考えられる概念の総称。
殆どの場合、物事の持つ、目的の実現に役に立つ性質、
もしくは重要な性質や程度を指す。
何に価値があり、何には価値がない、
とするひとりひとりのうちにある判断の体系を価値観と言う。

価値観　をWikiより抜粋
価値観の多様性と分布、変化
人々の抱いている価値観は多様である。
ただし、
多様ではあっても、
統計的にまったくランダムに分布しているというわけではなくて、
国や地域や文化圏ごとに、何らかの傾向がある。
同一地域・国でも、時代とともに価値観は変遷してゆく例は多い。
変化が速い国や地域では、親子で価値観が大きく異なるということもある。

価値観の形成とその現れ
価値観の形成は様々に行われる。
親から教えられることもある。
書物を読むことで吸収することもある。
組織や共同体に属することによって継承されることもある。
また、個人的な体験をきっかけにしたり、
思索の積み重ねによって、
独自に新たな価値観が構築されることもある。
ある人が抱く価値観は、その人の具体的な行動となり、
「ライフスタイル」や「生き様」などになって現れることは多い。

価値観の共有と共同体・組織
同じ価値観を抱く人同士では、そうでない人同士に比べて、
互いの行動が理解しやすいため、接近する傾向があると考えられる。
そのようにして同じ価値観を共有する人々によって共同体が形成されることがある
特に宗教的な共同体においては、顕著に価値観は共有されている。
例えば、
キリスト教徒の共同体、イスラム教徒の共同体、仏教徒の共同体などでは千年以上にわたり世代や時間を超えて価値観や生き様を継承し共有しつづけている、
とも言える。
企業組織において、価値観は、企業風土や従業員の具体的な行動、
顧客が受け取るサービスや商品のありかたにも影響し、
結果として企業の存続・消滅にも影響することがある。
その企業に適していて社会的にも適切な価値観を構築し、
それを従業員に提示し共有してもらう、
ということは経営者・リーダーの重要な仕事である、とされることも多い。
夫婦（これも一種の小さな共同体と言える）において価値観がうまく共有されているかどうかが、二人の関係に影響してくることもある。
現代の欧米諸国や日本では、結婚前に互いの価値観を確認しあうということが、
ごく自然な形で行われていることも多い。
そのような価値観の相互確認をきわめて意識的に行うことを薦めている書籍もある。また一方で、互いの価値観を実は良く知らないまま結婚したカップル