Hiromi 〜商品設計プランナー〜

【欲しい！と言われる価値を創る人】 ▶︎ 平日：大手日用品ブランドの会社員マーケター(商…

Hiromi 〜商品設計プランナー〜

【欲しい！と言われる価値を創る人】 ▶︎ 平日：大手日用品ブランドの会社員マーケター(商品企画は500以上) ◎ Wemake東芝ビジネスコンテストグランプリ ▶︎想いをカタチにするヒントをお届け🎁
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マーケティングの面白さと、拭えない葛藤。

私の専門はプロダクトマーケティング。 そしてそれをマスマーケティングに乗せて、売上を作る。 それが、私の仕事。 マーケティングって、 めちゃくちゃ幅広い言葉なんだけど、 私のやってることって、要は 魅力的な商品をつくって、 ステキ！と思ってる人に届けること。 この作業は本当に好きなんです。 商品作りは私の自己表現でもあるので、 届けたい人のことを、とことん想像して、カタチにしていく。 時には数字とにらめっこしながら、 まだ他の人が気付いていない鉱脈を探して、 どうした

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    • 仕事の父に聞いた、贔屓の理由

      13年、私を導いてくれた 仕事の父が この春、ヨーロッパ支社の社長になる。 だから、あと少しでお別れだ。 その事実を聞いた時の、 私の葛藤をまとめた記事は、こちらから。 不適切にもほどがある、 前時代的な パワハラ上司と、 私の13年の軌跡は、 なんだか多くの人の心を打ったようで、 この弱小noteの中で、 過去一熱いコメントを頂いた。 ありがたい。 ・・・・ さて、 本日は続編記事。 上司を飲みに誘ってみた結果・・ を書いてみようと思う。 もうな

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      • 伝わる言葉を作る、3つのポイント

        先月、2人の言葉のプロと関わる機会があった。 彼女達は日々、 誰かの『伝える言葉』を 『伝わる言葉』に翻訳している。 それまでは耳までしか入らない 『浅い言葉』が 脳の奥底まで伝わり、 『心に浸透する言葉』 に変化するように。 なぜそんなことができるのか尋ねると、 『子供の頃から生きづらさを抱えていて、 それを理解してもらうのに、 伝わる言葉を必死で探していたから』 と。 なるほど、環境がそうさせたのかと、 妙に納得感。 すると、 『Hiromi もこっちの

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        • 仕事の父との別れと、私の道

          この時期、ふんわりとした目的で会議招集されると、 「あれかな？」という勘が働く。 そう、人事異動。 会社員歴が長くなるほど、 社内のリソースの再配分から、 中長期的にどこを伸ばしていきたいのか、 なんとなくわかるようになる。 そして、会社がどの人を「推し」ているのかも。 今回の内示では、 私のポジションに直接変化はないけど、 間接的に大きな影響を受けることになった。 仕事における、 私の父と言ってもいいほどの上司であるKさんが、 海外販社へ異動することになった。 行

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          この1年を振り返る②ちょっとずつ歩幅が大きくなった3ヶ月

          あっという間に今週で2023年が終わってしまう！！ ということで前回に引き続き、 今年の振り返り！ 今回はちょっとずつ歩幅が大きくなった、 3〜5月！ 3月 インスタ上で、 とにかく自分が人に伝えられることを 言語化してみる実験に勤しむ。 そしたらこのインスタがご縁で 何人かの方から相談をもらうように。 私の【何か】に 興味を持ってもらったんだろうけど、 この時は、まだその【何か】を 私が把握できていなかった。 ただご縁が嬉しくて、 相手のお役に立ちたくて、 誠

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          この1年を振り返る① 壁ぶち当たりから動き出した3ヶ月

          せっかくなら、 ジタバタした今年の一年を振り返ろうと、 急遽思いたちまして。 この1年の私のトライが、 今壁に囲まれている人へのエールに 少しでもなれば嬉しいなという思いから、 綴ってみます。 今よりずっと、 気持ちがしんどかったこの3ヶ月。 では、スタート！ ・・・・ 12月 育休から復帰し、時間に追われる毎日に疲弊 1歳の息子を超時間預けてまで、 この仕事やる意味あるのかな？と悶々する日々。 時短分の給与カットも想像以上で。 子供産む前、 先に時短勤務で頑張

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          しょーもない商品つくったことがあるからこそ・・！

          私、本業はあるブランドメーカーの マーケター・企画職をしています。 もちろん、自分が携わる商品には、 できる限り情熱を織り交ぜて、 商品開発してます。 でも大きな組織にいると、 自分の意思ではどうしようもないことが多くて。 (という言い訳。) ここで言う、しょーもない商品とは、 お客様の方向に目を向けず、 自己都合で作られた商品のこと。 そして、世の中はしょーもない商品で、 溢れています。 例えば・・ ・前年の売り上げを上回るための商品 ・在庫部材を掃くための商

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          ブランディングだけに甘えたくない。〜商品価値が全ての土台〜

          なかなか寝ない息子の寝かしつけ最中に、 この記事を書きだしてます。 ぼーっとスマホ見てたら飛び込んできた、 ブランディングの必要性を説いた記事。 それを読んで、 違和感を覚えたから。 違和感がエネルギーとなり、 猛烈に書きたくなったのです。 スマホのライトが 息子の寝入りに影響しないよう 布団を被って書いています。 息子よ、はよてねくれ。 ブランディングがなぜ大事なのか？ その記事の要約としてはこんな感じ。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・ モノや情報が溢れて

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          仕事も家庭も！は欲張りか？

          先日、会社の産業カウンセラーと面談をした。 自分の考えって、わかっているようで、 わかっていないことが多い。 頭の中でどんどん流れてしまうから。 だから、言葉にして口から出して、 脳から離してみる(話してみる) すると、 『あ、私こう思ってたんだ』 と客観的に認識ができて、 次の選択のヒントが見つかることも。 だから、私は割とこういう機会が好き。 聞き手の客観的な立場から、 私の話をまとめてくれたり、 新しい視点を加えてくれることで、 また一層自己理解が深まる。

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          私もイヤイヤ期したい。

          夏の疲れか、 最近やたらとぼーっとする。 寝ても寝ても眠いし、 なんだか集中できない。 なんかいろいろめんどくさくて、 「考えるのやーめた！」と、 全てを放り投げたくなる。 仕事も、これからのキャリアも、 人生の描き方も、 考えること多すぎて嫌になる。 そんな時は思いっきりぐーたらして、 それに飽きるのを待つのが、 私的な解決方法なんだけども、 子供がいるとそうもいかない。 イヤイヤ期真っ只中の息子は、 朝から『パン、パン食べるー！！』と 叫び散らして、 いざパンを

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          副業するなら、気を付けたいと思った３つのこと

          働き方について模索中のひろみです＾＾ インスタはこちら↓ https://www.instagram.com/hiromi_netachou/ ふりかえると、この半年間のビジネスコンテストの挑戦で、 副業の体験ができたようなものだった。 ビジネスコンテストの記事はこちらから↓ 今後どういうキャリアになるか、まだわからないけど、 エイヤー！と会社員のポジションを捨てられるほど、 度胸はないので、しばらくはピボットしながら活動してみたいと思っています。 時短勤務ワーママ

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          〜06 結果発表〜　時短勤務ワーママがビジネスコンテストに挑戦してみた

          これまでの話↓ 01：きっかけの話 02：思わぬ展開の話 03：仲間集めの話 04：検証の繰り返しといろんな目の話 05：Youtuberを大尊敬した、最終プレゼン 働き方のシフトに挑戦中のひろみです＾＾ ここまで読んで頂き、ありがとうございます。 引っ張りまくってすみません！！笑 ついに・・・ 獲りました、 グランプリ！！！ 一報を聞いた時は、まずは実感のない嬉しさが押し寄せてきた。 と同時に、ホッと一安心。 2ヶ月並走してくれたメンバーに、 一番良い賞と

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          〜05 Youtuberを大尊敬した、最終プレゼン〜時短勤務ワーママがビジネスコンテストに挑戦してみた

          働き方のシフトに挑戦中のひろみです＾＾ さてさて、今まで4回公開してきた Wemakeでの挑戦の記録ですが、 ついに最終プレゼンの回！！ 何かに挑戦中の方。 何か挑戦してみたいなぁと思っている方。 ちょっとでもヒントやモチベーションになれば 嬉しいです^ ^ これまでの話 01：きっかけの話 02：思わぬ展開の話 03：仲間集めの話 04：検証の繰り返しといろんな目の話 最後に試練が・・ 最終審査に残っているのは8組。 リモートでプレゼン発表を行うことになり、

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          〜05 Youtuberを大尊敬した、最終プレゼン〜時短勤務ワーママがビジネスコンテストに挑戦してみた

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          〜04検証の繰り返しといろんな目の話〜時短勤務ワーママがビジネスコンテストに挑戦してみた

          働き方のシフトに挑戦中のひろみです＾＾ さてさて、今まで3回公開してきた Wemakeでの挑戦の記録ですが、 いよいよ佳境のフェーズとなってきました。 ワーママでも、時短勤務でも 挑戦していたい でも、挑戦するといっても何をすればいいのかわからない、 という方は、ぜひ私のリアルな挑戦の軌跡をご覧ください＾＾ これまでの話 01：きっかけの話 02：思わぬ展開の話 03：仲間集めの話 改善フェーズでやること 改善フェーズには、 企業担当者がメンターとして、 チームに

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          〜04検証の繰り返しといろんな目の話〜時短勤務ワーママがビジネスコンテストに挑戦してみた

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          〜03仲間集めの話〜時短勤務ワーママがビジネスコンテストに挑戦してみた

          これまでのお話 01：きっかけの話 02：思わぬ展開の話 Wemake改善フェーズの第一歩として、 チームビルディングがある。 平たくいうと、『仲間集め』 私が提案した案は、 本業とは全く異なるフィールドのものだったので、 その専門家の意見が聞きたい。 そもそも初投稿で審査通過しちゃったから、 勝つために何をすべきなのかもわからない。 私のアイディアを可視化してくれる人がほしいな。 ということで、 1.Wemake受賞経験者 2.グラフィックデザイナー 3.

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          〜03仲間集めの話〜時短勤務ワーママがビジネスコンテストに挑戦してみた

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          ～02思わぬ展開～時短勤務ワーママが、ビジネスコンテストに挑戦してみた　

          1話目はこちら↓ ポイっと応募して、すっかり忘れた頃に、 1通のメールが。 なんと企業の担当者から 直々にフィードバックがあったのだ。 どうやら企業担当者の目に留まると、 そういったメッセージがくるらしい。 もらったアドバイスや指摘に対して、 私ならこうするなーという考えを付け足し、 最終提出。 ポイっと応募して、またすっかり忘れた頃に 次の連絡が。 なんと審査通過のお知らせ。 ヤバイ・・・(ネガティブなほうのヤバイ) これが私の第一声。 その理由は2つ。

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