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会社紹介まとめ

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オープンワークは何をしている会社なのか?働く環境は? 私たちの事業や制度に関連する記事をまとめています。
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#コミュニケーション

オープンワークの“フリマ”って?

こんにちは。note編集部です! ついに社員100人を超えたオープンワーク。組織が拡大するなか、部署の垣根を超えたコミュニケーションを図るため、さまざまな取り組みを行っています。 その一つが、“Friendly Market”(略してフリマ)。金曜夜にオフィスで開催される、お酒や食事とともに社員同士の交流を楽しむ社内イベントです。もともとは“ハッピーアワー”の名前で不定期に開催されてきたこのイベント。コロナ禍の収束に伴う中断と再開、そしてフリマに名前をあらため、現在は月に

【対談企画】社長×人事マネージャー 「100人の壁」をどう乗り越える?

こんにちは!note編集部です。 読者の皆さんは「100人の壁」という言葉をご存知でしょうか? 組織が一定人数に達した際、スタートアップやベンチャー企業が直面する課題の一つで、マネジメントやコミュニケーションに問題が生じる現象のことです。創業から16年を迎えたオープンワークは、9月に社員90人を超えました。 社員100人規模が現実味を帯びてきた9月某日、編集部メンバーでもあり、人事マネージャーの松元が社長の大澤を会議室に呼び出しました。「今このタイミングで、どうしても社長