BABY JOB公式|保育所おむつ定額サービス「手ぶら登園」

「すべての人が子育てを楽しいと思える社会の実現」を目指し、保育所おむつ定額サービス「手…

BABY JOB公式|保育所おむつ定額サービス「手ぶら登園」

「すべての人が子育てを楽しいと思える社会の実現」を目指し、保育所おむつ定額サービス「手ぶら登園」や保育園探しサイト「えんさがそっ♪」を運営しています。働く社員の想い、働くママ・パパに役立つ情報をお届けしていきます。 https://baby-job.co.jp/

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ムーニーの営業マンが、脱サラ保育士になり、おむつのサブスク「手ぶら登園」を始めた理由

はじめまして!BABY JOB株式会社の代表をしています、上野公嗣(うえのこうじ)です。 私たちは「すべての人が子育てを楽しいと思える社会」というビジョンの実現に向けて、保育園向けのおむつのサブスク「手ぶら登園」や保育園を探せるサイト「えんさがそっ♪」を運営しています。 今回会社のnoteを立ち上げるにあたり、私の子育て世帯向けのサービスにかける想いや、サービスをつくった経緯を、保護者の皆様に知ってほしく記事を書くことにしました。 ちなみにnoteのアイキャッチ画像は、

    • サブスク解約をあえてわかりやすく!?保護者の体験を最優先に考えるカスタマーサポートにその真意を聞いてみた。

      こんにちは!BABY JOB株式会社のマーケティング部のぴろり(@pompompirori)です。 弊社のおむつサブスク「手ぶら登園」では、サブスクとしては異例で、毎月解約タイミングをあえて分かりやすく伝えています。 なんでわざわざ売り上げが下がるようなことをしてるの?と驚く方もいるでしょう。 ということで今回はあえてサブスク解約のタイミングを分かりやすくする仕組みを作ったカスタマーサポートの染矢さんに、 について聞いてきました! プロフィール自分自身がお問い合わせ

      • 社員の半数が子育てをしている会社で、ランチ時間を使ってママパパ会を実施してみた話。

        こんにちは、BABY JOB株式会社のマーケチームのミモザです。 BABY JOBでは、社名の通り子育てに関するサービスを展開していることもあり、子育て経験者がなんと社員の5割という驚異的な数字を叩き出しています、、、!(笑) ちなみに私は子なしですが、こんな環境なので日々子育てについて色んなメンバーからお話を聞けて、子育てをしている人の役に立ちたい!という気持ちがよりメラメラと湧きたちます!!!! 今日はそんなちょっと変わった環境のBABY JOBで行っている『ママパ

        • ベビーテック企業、BABY JOBを知るならフォローしておきたいTwitterアカウント12選

          こんにちは!BABY JOB株式会社のマーケティング部のぴろり(@pompompirori)です。 私と同じ保護者の皆さんに、子育てのことを本気で考えている会社、素敵なサービスがあることを知ってもらいたい!と思って始めたこのnote。 スタートから2か月がたち、約23,000ビュー、約900件のスキをいただくほど多くの人に見てもらえました! ただ、もっとうちの会社で働いている人の良さを知ってほしい! そう思ったので今回は、弊社BABY JOBで働いている社員のX(旧T

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        • BABY JOBで働く人々。
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        • #働くママパパのライフハック
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          「産後2週間で仕事復帰は正直辛かった」経営者夫婦、仕事と育児両立のコツは?

          働くママパパに、子育てと仕事の両立や家事のライフハックについて聞いていく、「#働くママパパのライフハック」 第3回は、女性起業家として活躍する傍ら、0歳児の育児に奮闘中の、ポジウィル株式会社代表の金井芽衣さん(@meiem326)に来ていただきました! などなど、経営者の育児事情について本音で語っていただきました。 プロフィールーまずは金井さん夫婦やお子さんについて教えてください 私は社長で、夫はIT企業の役員をしています。 2023年8月に出産をしたため、現在子ども

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          「本当にお客様のためになってる...?」証券会社トップ営業マンが、葛藤の末、ベビーテック企業に転職した話。

          初めまして!BABY JOB株式会社で「手ぶら登園」の営業部フィールドセールスのマネージャーをしている田中良育(たなかりょうすけ)です! 社内では”よしいく”って呼ばれてます。 確かに”りょうすけ”とは読めないですよね(笑) 突然ですが、私のキャリアは営業一筋です。 新卒では成果主義の証券会社に就職し、ゴリゴリの営業をやっていました。そこから全く異なるベビーテック業界に転職しました。 「なぜ証券会社から、異業種のベビーテック業界にいったの?」 友人や知り合いからもたく

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          おむつの準備くらい自分でできる、と思っていた私が、結局おむつのサブスクを使い始めた理由

          働くママパパに、子育てと仕事の両立や家事のライフハックについて聞いていく、「#働くママパパのライフハック」 第2回は、共働き平日はワンオペママのNさんに、子育て・家事の工夫、手ぶら登園を利用しようと思ったきっかけ、実際に利用してみての良さを本音で語っていただきました! プロフィール平日は2児のワンオペママ 家事・育児の工夫まずはご夫婦のお仕事や働き方について教えてください! 私は、時短勤務の児童養護施設の職員です。会社へは9:00に出勤して、16:00には退勤しています

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          子どもがいない私が子育て支援の会社に転職し、厚生労働大臣に署名を提出して業界を変えた話。

          はじめまして! BABY JOB株式会社でマーケティング・広報をしている東(@BJ_AZUMA)です! 2021年4月にBABY JOB株式会社へ入社して、はや2年9か月も経ちました。 私が働いているBABY JOBは、「すべての人が子育てを楽しいと思える社会」を目指して子育て支援サービスを提供している会社なので、このビジョンに共感し入社をするパパやママがとても多いです。 ですが私自身、子育ての経験は全くありません。 ではなぜ、子育ての経験がない私がBABY JOBの

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          妻へワンオペ育児の罪滅ぼしをしたい。私が未経験の保育業界に飛び込んだ理由。

          「これで働くママが子育てと仕事を両立できるんです」 コロナが始まる半年前、BABYJOBの会議室で代表の上野から手ぶら登園の熱いビジョンを聞き、私はワクワクすると同時に「これを世の中に広げることができれば少しは妻への罪滅ぼしになるかも...」そう思って未経験の保育業界に挑戦することを決めました。 こんにちは。BABYJOB取締役事業本部長の脇(わき)です。 普段は、保育園向けのおむつのサブスク「手ぶら登園」「花王すまいる登園」や保育園を探せるサイト「えんさがそっ♪」の2

          妻へワンオペ育児の罪滅ぼしをしたい。私が未経験の保育業界に飛び込んだ理由。

          【赤ちゃんのいるご家庭の方へ】災害時に知っておきたい情報をまとめました

          こんにちは、BABY JOB株式会社のマーケチームのミモザです。 2024年1月1日に起きた石川県能登半島沖での震災では、多くの方が被害に遭われました。 度重なる余震だけでなく、津波や火災、土砂崩れによる二次災害もあり、その被害の大きさははかり知れません。 1人でも多くの方が、1日でも早く元の生活に戻れるよう、心から祈るばかりです。 今日は、少しでも誰かの役にたてればと思い、幼い子どもを連れて避難している方や、これから防災について考え直そうとしている方にとって、ためになる

          【赤ちゃんのいるご家庭の方へ】災害時に知っておきたい情報をまとめました

          これだけは知っておきたい異次元の少子化対策3つ

          こんにちは! BABY JOB株式会社、広報・マーケチームの東(@BJ_AZUMA)です! 最近毎日のように耳にする「異次元の少子化対策」というワード。 このワードだけ知っているけど、 という保護者の方も多いのではないでしょうか。 そこで今回は、「異次元の少子化対策」の中から、これだけは最低知っておきたい施策を3つピックアップして、できるだけわかりやすくお伝えしていこうと思います! ①児童手当の充実ポイント①児童手当がもらえる対象年齢が中学校→高校生まで広がった

          これだけは知っておきたい異次元の少子化対策3つ

          子育てに寛容じゃない日本を変えたい。保育園を”孤育て”から救う場所へ。

          こんにちは! BABY JOB株式会社の代表をしています、上野公嗣(うえのこうじ)です。 私たちは「すべての人が子育てを楽しいと思える社会」というビジョンの実現に向けて、保育園向けのおむつのサブスク「手ぶら登園」や保育園を探せるサイト「えんさがそっ♪」を運営しています。 前回のnoteでは、サービスの立ち上げ期の無名で誰からも振り向いてもらえなかった頃からどのようにして保護者の方にサービスを利用していただけるようになったのか、その経緯や苦悩をお話しました。 今回は、なぜ

          子育てに寛容じゃない日本を変えたい。保育園を”孤育て”から救う場所へ。

          無名だった「おむつサブスク」が10万人の保護者に使われるようになるまで

          こんにちは! BABY JOB株式会社の代表をしています、上野公嗣(うえのこうじ)です。 私たちは「すべての人が子育てを楽しいと思える社会」というビジョンの実現に向けて、保育園向けのおむつのサブスク「手ぶら登園」や保育園を探せるサイト「えんさがそっ♪」を運営しています。 前回のnoteでは「手ぶら登園」の立ち上げまでを書きました。 今回は、サービスの立ち上げ期の無名で誰からも振り向いてもらえなかった頃からどのようにして保護者の方にサービスを利用していただけるようになった

          無名だった「おむつサブスク」が10万人の保護者に使われるようになるまで

          「抱える育児から頼る育児へ」ワンオペで3児を登園させるパパに育児・家事のコツを聞いてみた。

          働くママパパに、子育てと仕事の両立や家事のライフハックについて聞いていく、「#働くママパパのライフハック」 記念すべき第一回は、3人のお子さんをほぼワンオペで育てている双子パパTakaoさんに、育児と家事の両立の工夫、手ぶら登園を利用しようと思ったきっかけ、実際に利用してみての良さを本音で語っていただきました! プロフィール育児も家事も1人でこなすワンオペパパの工夫ーまずはご夫婦のお仕事や働き方について教えてください 私は大学に勤務しており、9:00〜17:00のフルタ

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          入社3か月の社員がnoteを立ち上げた理由【BABY JOB noteはじめます。】

          はじめまして!BABY JOB株式会社のぴろりです。 マーケティング部に所属しており、1歳の娘の母でもあります。アイキャッチ画像は娘が1か月のときげっぷだしをしているときの様子です。(懐かしい・・・笑) 2023年9月入社で、まだ3か月しか在籍していない私ですが、入社してから上司にnoteをしたいです!と伝えており、ようやく念願かなってnoteを立ち上げることになりました。 今回1発目のnoteということで を書いていきます。 ちなみに個人的な活動として、Youtu

          入社3か月の社員がnoteを立ち上げた理由【BABY JOB noteはじめます。】