【イベント参加メモ】 Developers Boost 2021

2021年12月11日(土) Developers Boost 2021 がオンラインで開催され、参加したのでメモや感想を書きます。

どんなイベント？

30歳以下のデベロッパーのためのカンファレンスです。

Developers Boost 2021 （2021.12.11）

参加目的

聴きたいセッションがあったのと、参加資格が今年までなので、参加しないのはもったいないと思い参加しました。

A-1 ジョブ・クラフティング～自分の関心事を自分の仕事にするアプローチ～

北野 勝久さん[スタディスト] 

• Job Crafting 初めて聞いた単語！

  • 自分で仕事を作る

• 一番の下手くそであれ

• アプローチクラフティング

  • 自ら必要な仕事を作る

    • 社内勉強会開催

    • 採用のための登壇

    • 新しく学んだことを実戦投入

• アボイダンスクラフティング

  • ネガティブな仕事を回避

    • やる時間を減らしたいものを効率化

• 主体的に動く

  • 周囲の人が受け入れられる範囲でやる

• Connecting the Dots は信じる力

  • 後から振り返ることでしか"つながり"は見えない

B-2 入社初日に社内サービスを全部一人で引き継いだ新卒フルサイクルエンジニアの話

竹下 拓秀さん[ゆめみ]

• フルサイクルエンジニア

  • SLCP（Software Life Cycle Process）の全てを担えるエンジニア

  • 構想・設計、開発、導入、保守、破棄

• コーポレートエンジニアリング

  • 組織の問題解決のためのシステムを内製で開発・運用すること

  • コーポレートエンジニア

    • 未だないものを作り出して会社を豊かにする

• ヒアリング調査大事

• コーポレートエンジニア興味出てきた！

B-3 Rustでマイナンバーカードを操作するスマホアプリを作りたい話

池口 直希さん[ゆめみ]

• JPKI

  • Japanese Public Key Infrastructure

  • 日本の公的な公開鍵

• マイナンバーカードの利点が分かって勉強になった！

A-5 制約が多い大きなプロダクトに新卒で飛び込み、バリバリ案件開発に貢献するようになるまでの道のり。

河内 友佑さん[リクルート]

• オフィシャルのチュートリアルに勝るものはない

• IDEを使いこなす

A-6 面白い事業に関わり続けるために ～エンジニアとしての成長戦略～

安海 悠太さん[プレイド]

• 深堀りの仕方に困っていたから、マズローの5段階欲求説を知れてよかった！

A-7 新チームに飛び込んだ若手エンジニアが、チームの形を考え続けた２年間の軌跡

永田 新太郎さん[サイボウズ]

• サイボウズ流チームワーク

  • 理想を達成するために役割分担し協働すること

• 体験入部

  • 他部署の業務を期間限定で体験できる

  • この制度めっちゃいいなぁ

• 役割を言語化すること大事

A-8 Drupalで作るエンジニアキャリア

• Drupal 初めて知った！

  • ドゥルーパル、ドルーパル

  • オープンソースCMS

• 2022/06/15

  • Drupal 10 リリース日

A-9 経験学習型キャリア探索法 〜ふりかえりで始めるキャリアパスの見つけ方〜

遠藤 大輔さん[ゆめみ]

• ふりかえり

  • 自分を内面から分析するフレームワーク

  • 『ふりかえり読本 学び編』

• ふりかえりで自分の勝ちパターンを見つける

• データを積み上げて分析する

• むきなおり

• 理想のキャリアパスは自分自身の中にある

• 事実ベースで書き出すといいかも！

• ふりかえりがキャリアパスのヒントになるのは大きな発見！取り組んでみよう。

A-10 インフラエンジニアって結局何やってんの？―オンプレミスからクラウドへのConnecting the Dots

• 「いまさらですけど何でしたっけ、、、アレ」

  • このフレーズ使わせてもらおう！

感想

来年以降も参加したいと思えるほど、ためになるセッションをたくさん聴けてよかったです。

懇親会は最初の方で頑張って話せたので自分に100点！楽しかったです。

運営の皆様、登壇者の皆様ありがとうございました！