#579 「三菱重工業事件」名古屋地裁
2023年1月11日に配信した「会社にケンカを売った社員たち」第579号で取り上げた労働判例を紹介します。
■ 【三菱重工業（以下、Ｍ社）事件・名古屋地裁判決】（2021年8月23日）▽ ＜主な争点＞
リハビリ勤務と就業規則所定の連続欠勤を理由とする解雇など
１．事件の概要は？本件は、Ｍ社に雇用されていたＸが、私傷病による連続欠勤日数が就業規則所定の日数を超えたことを理由としてＭ社が2018年5月23日付で行った解雇（本件解雇）が無効であると主張して、同社に対し、（１）雇
