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『会社にケンカを売った社員たち』2022年総集編

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2022年に「会社にケンカを売った社員たち」で取り上げた労働判例 578 日東電工事件 577 A病院事件 576 グローバル事件 575 Y市教育委員会事件 574 春秋航空…
2022年中に配信されたメルマガ「会社にケンカを売った社員たち」全26本で取り上げた労働判例(事件…
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2022年5月の記事一覧

#562 「ヘイズ・スペシャリスト・リクルートメント・ジャパン事件」東京地裁

2022年5月11日に配信した「会社にケンカを売った社員たち」第537号で取り上げた労働判例を紹介します。 ■ 【ヘイズ・スペシャリスト・リクルートメント・ジャパン(以下、H社)事件・東京地裁判決】(2020年7月8日)▽ <主な争点> 派遣先での従業員の問題行動を理由とする派遣元の解雇など 1.事件の概要は?本件は、H社と期間の定めのある派遣労働契約を締結し、派遣先会社(Y社)に派遣されて就労していたXがH社に対し、(1)H社がXの苦情申出等に対して適切な対応をしなかっ

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#563 「北日本放送事件」富山地裁

2022年5月25日に配信した「会社にケンカを売った社員たち」第563号で取り上げた労働判例を紹介します。 ■ 【北日本放送(以下、K社)事件・富山地裁判決】(2018年12月19日)▽ <主な争点> 定年後再雇用者と労働契約法20条(注:改正前)違反など 1.事件の概要は?本件は、K社を2016年3月31日に定年退職した後、同社と期間の定めのある労働契約(有期労働契約)を締結して再雇用社員として就労しているXが、期間の定めのない労働契約(無期労働契約)を締結している従業

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