風土は誰の振る舞いが影響するのか？

日野綾樹

こんにちは！スタッフ主導型医院サポーターの日野綾樹です。
風土は暗黙の思考行動様式だとすると、それは誰の思考行動様式が影響するのでしょうか？

新人スタッフは風土に最も染まっていないため、新人スタッフの振る舞いを見れば、院内の風土が分かるのでしょうか？

私は院内で最も影響力がある人の振る舞いが関係していると考えています。
ということは意思決定者、あるいは院内の意思決定に影響を与えるポジションの影響が大きいと思います。

ということは風土は院長先生の振る舞いが影響しているということですね。
であれば、風土を変えようと思うと、院長先生自身の振る舞いをどう変えていけばいいのか振り返ることが必要です。

であれば、院長先生に率直にフィードバックを伝えてくれる人は誰でしょうか？