Takaaki Matsumura

スクラムマスター、プロダクトマネージャー

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CSMトレーニングを受けて、atama plusの開発やスクラムマスターについて改めて考えた話

こんにちは。atama plusでスクラムマスターをしている松村です。 今年の2月に、Scrum AllianceのCertified Scrum Master(通称CSM)のトレーニングを受けました。 受講後に社内のスクラムマスターにCSMの学びをシェアし、atama plusの開発やスクラムマスターの役割について再考しましたので、今回はその内容をまとめます。 Certified Scrum Masterとは?Scrum Allianceが提供するスクラムマスター向けの

    • 「ユニコーン企業のひみつ」と「Spotify’s Failed」の勉強会をしました

      こんにちは、atama plusの松村です。 普段はスクラムマスターとして開発チームの活動支援を行っています。 基本的にはチームと一緒に活動することが多いのですが、チームの情報を共有するためにスクラムマスター同士で集まることも多々あります。 その中で、チームの活動を支援する上で必要となる知識を蓄えるために、勉強会をすることもあります。 今回はatama plusのスクラムマスター3人で「ユニコーン企業のひみつ」という本の勉強会とその後の経過を示した”Spotify’s F

      • 開発1週間に密着~Slackもミーティングもバックログも全部見せ~

        こんにちは、atama plusでスクラムマスターをしている松村です。 最近、社外の方から「atama plusってどんな風に開発を進めてるの?」とよく聞かれます。 その際、開発体制や開発手法については、エンジニア向けのatama plus紹介資料で紹介していますが、日々の過ごし方については具体的にお伝えできていませんでした。 そこで、今回は「開発1週間に密着」と題して、チームに密着する形でatama plusの開発チームの1週間をご紹介したいと思います! 今回密着す

        • atama plusに入社して4ヶ月たちました

          こんにちは、atama plusの松村といいます。 2016年に新卒で金融系SIerに入社し5年間働いたあと、今年の4月にスクラムマスターとしてatama plusに入社しました。 入社して4ヶ月が経ち、だいぶ慣れてきたので入社エントリーを書いてみます。 atama plusの人が書いたnoteを見たことが私の入社のきっかけになったので、同じように興味を持ってくれる人がいれば嬉しいです。 入社理由に関係するため、まずは学生時代から前職までのことを書いてみます。 学生時

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